勞動爭議仲裁委員會作出仲裁后，申清人不服，訴諸法院，其一請求為撤銷仲裁委的仲裁決定，并有具體的訴訟請求及各項(xiàng)賠償?shù)龋垎柗ㄔ涸谧鞒鰧?shí)體判決時，能否支持當(dāng)事人的第一項(xiàng)請求，并作出實(shí)體判決，另，勞動爭議仲裁委員會屬什么性質(zhì)的機(jī)構(gòu)，其所作出的決定效力如何，法院作出撤銷其仲裁是否屬民事案件調(diào)整的范圍。請解答，！答復(fù)：你好，你的第一個問題說的不是很清楚，法院是否支持申請人的要求，要看申請的人的請求是否合理合法、對你說到的仲裁決定也要經(jīng)過審查然后再決定是否撤銷或是支持，對于不合理的裁定，法院可以予以撤銷。由于具體的情況你沒有說清，因此，在此無法就該問題給你答復(fù)。關(guān)于勞動仲裁委員會的問題，《中華人民共和國企業(yè)勞動爭議處理條例》第十二條規(guī)定，縣、市、市轄區(qū)應(yīng)當(dāng)設(shè)立勞動爭議仲裁委員會（以下簡稱仲裁委員會）。第十三條規(guī)定，仲裁委會由下列人員組成：（一）勞動行政主管部門的代表；（二）工會的代表；（三）政府指定的經(jīng)濟(jì)綜合管理部門的代表。仲裁委員會組成人員必須是單數(shù)，主任由勞動行政主管部門的負(fù)責(zé)人擔(dān)任。勞動行政主管部門的勞動爭議處理機(jī)構(gòu)為仲裁委員會的辦事機(jī)構(gòu)，負(fù)責(zé)辦理仲裁委員會的日常事務(wù)。仲裁委員會實(shí)行少數(shù)服從多數(shù)的原則。根據(jù)《中華人民共和國勞動法》第七十九條規(guī)定的精神，勞動爭議案件經(jīng)勞動爭議仲裁委員會仲裁是提起訴訟的必經(jīng)程序。對于勞動仲裁委員會的裁決，對仲裁裁決無異議的，當(dāng)事人必須履行。當(dāng)事人不服勞動爭議仲裁委員會作出的勞動爭議仲裁裁決，可以向人民法院提起民事訴訟。