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合同到期終止合同到期

2022-08-11 16:49

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專(zhuān)業(yè)分析:

勞動(dòng)合同終止合同到期后,不再續(xù)簽合同了,公司應(yīng)該出具的手續(xù),一般如下: 1、解除勞動(dòng)合同證明(這個(gè)是證明你已經(jīng)和你的當(dāng)前單位解除勞動(dòng)關(guān)系證據(jù),也是你去下一個(gè)單位上班必要的)。 2、薪資證明(證明你在你的這個(gè)公司的月均收入,你未來(lái)的工作單位很可能會(huì)要來(lái)做給你定薪的參考依據(jù))。 3、減員表(你單位究竟給你繳納了多久的社保,和具體的繳納金額的證明,下一個(gè)能給你繳納社保的單位一定會(huì)要的)。 4、在你找到下一份工作之前,在拿到減員表以后,社保可以暫時(shí)不予理會(huì)

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

合同期限已滿。定期的勞動(dòng)合同在合同約定的期限屆滿后,除非雙方是依法續(xù)訂或依法延期,否則合同即行終止。終止勞動(dòng)合同是指企業(yè)勞動(dòng)合同法律效力的終止,也就是雙方當(dāng)事人之間勞動(dòng)關(guān)系的終結(jié),彼此之間原有的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系不復(fù)存在。

郭長(zhǎng)源律師

江蘇君漫律師事務(wù)所

不是終止。合同到期后,雙方當(dāng)事人可以協(xié)商是否續(xù)簽合同。如果其中一方當(dāng)事人不想再續(xù)簽合同,那么合同到期后就會(huì)自動(dòng)解除。終止勞動(dòng)合同一般是指,企業(yè)勞動(dòng)合同法律效力的終止,也就是雙方當(dāng)事人之間勞動(dòng)關(guān)系的終結(jié)。雙方原有的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系也就不復(fù)存在。

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  • 合同到期是合同終止嗎
    合同到期是合同終止嗎

    合同到期,定期的勞動(dòng)合同在合同約定的期限屆滿后,除非雙方是依法續(xù)訂或依法延期,否則合同即行終止。終止勞動(dòng)合同是指企業(yè)勞動(dòng)合同法律效力的終止,也就是雙方當(dāng)事人之間勞動(dòng)關(guān)系的終結(jié),彼此之間原有的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系不復(fù)存在。

    2021.01.31 124
  • 終止合同合同到期有效嗎
    終止合同合同到期有效嗎

    終止合同并不是指合同到期,而是指在具有債務(wù)已經(jīng)履行、債務(wù)相互抵銷(xiāo)、債務(wù)人依法將標(biāo)的物提存等情形時(shí),合同的債權(quán)債務(wù)終止。合同到期時(shí),可能合同的債務(wù)還未履行完畢,因此不屬于合同終止。

    2021.01.23 188
  • 合同到期合同就終止了嗎
    合同到期合同就終止了嗎

    合同到期,如果沒(méi)有續(xù)簽或是依法延期的,一般情況下,合同就終止了。

    2020.04.23 224
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  • 合同到期后終止

    按照法律規(guī)定在合同到期前一個(gè)月要通知對(duì)方是否續(xù)簽勞動(dòng)合同,如不續(xù)簽要給勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金然后解除勞動(dòng)關(guān)系。實(shí)際工作中往往勞動(dòng)者不會(huì)主動(dòng)提出、都是由用人單位來(lái)主動(dòng)提出、因?yàn)槟愫贤狡诠静慌c你續(xù)簽合同、是

    2022-08-10 15,340
  • 合同到期是合同終止嗎?

    合同到期,定期的勞動(dòng)合同在合同約定的期限屆滿后,除非雙方是依法續(xù)訂或依法延期,否則合同即行終止。終止勞動(dòng)合同是指企業(yè)勞動(dòng)合同法律效力的終止,也就是雙方當(dāng)事人之間勞動(dòng)關(guān)系的終結(jié),彼此之間原有的權(quán)利和義務(wù)

    2021-07-25 15,340
  • 買(mǎi)賣(mài)合同到期合同終止

    如果雙方在合同中約定“自XXX之日起合同失效”,其法律后果即該日后合同對(duì)雙方無(wú)法律效力,這與合同到期后終止的法律后果是相同的。 一份合同,除非無(wú)效(“無(wú)效”與“失效”有本質(zhì)區(qū)別),否則對(duì)合同當(dāng)事人都具

    2022-08-08 15,340
  • 合同到期是合同終止嗎

    合同到期與合同終止屬于兩個(gè)概念,合同到期是合同終止的情形之一,但合同終止的情形不限于合同到期。合同到期,定期的勞動(dòng)合同在合同約定的期限屆滿后,除非雙方是依法續(xù)訂或依法延期,否則合同即行終止。終止勞動(dòng)合

    2022-05-15 15,340
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  • 合同期不到終止合同有賠償嗎 00:46
    合同期不到終止合同有賠償嗎

    合同尚未到期,對(duì)方終止合同的話,不一定能夠獲得賠償。具體來(lái)說(shuō),能否獲得賠償主要看對(duì)方是否存在違約的行為。如果對(duì)方終止合同的行為屬于違約行為的,這時(shí)候遭受損失的守約方,就可以要求對(duì)方支付相應(yīng)的賠償。如果對(duì)方終止合同的行為,屬于行使法定解除權(quán)或

    679 2022.05.13
  • 合同期滿終止合同有補(bǔ)償嗎 00:49
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    合同期滿終止可以補(bǔ)償。 依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,在合同期滿的時(shí)候,除了用人單位維持,或者是提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同,勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形之外,在合同期滿勞動(dòng)合同終止的情況之下,用人單位仍然需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 經(jīng)濟(jì)

    2,320 2022.05.11
  • 合同一年的起始終止日期 01:20
    合同一年的起始終止日期

    合同一年的起始終止日期由合同當(dāng)事人自己約定,通常情況下,是合同簽訂的當(dāng)天起到次年簽訂當(dāng)天的前一天。雙方也可以約定,簽訂當(dāng)天生效后的另外一個(gè)履行起始時(shí)間到次年起始當(dāng)天的前一天。 合同起始終止日期的定義有兩種,即合同有效期和合同履行期。合同的有

    5,366 2022.04.15
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