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業(yè)主委員會職責(zé)有哪些,業(yè)主委員會成員是否該有報酬?
來源:法律編輯整理 時間: 2023-04-05 18:10:44 384 人看過

一、業(yè)主委員會是否該有報酬

業(yè)主委員會成員是該有補(bǔ)助或補(bǔ)貼的,但不享有工資。

業(yè)委會成員是由廣大業(yè)主推選出來,受廣大業(yè)主委托代全體業(yè)主管理一些公共事務(wù)的業(yè)主,但業(yè)委會成員沒有與業(yè)主大會或物管公司確立勞動關(guān)系(雇傭關(guān)系),因此談不上發(fā)工資的問題。

不過,如果真要給業(yè)委會成員發(fā)補(bǔ)貼的話,發(fā)多少、怎么發(fā),事先必須征得業(yè)主大會的同意。只要多數(shù)業(yè)主同意,愿意補(bǔ)貼多少就補(bǔ)貼多少,他人無權(quán)干涉。

二、業(yè)主委員會職責(zé)

1.《物業(yè)管理條例》規(guī)定:

業(yè)主委員會執(zhí)行業(yè)主大會的決定事項,履行下列職責(zé):

(一)召集業(yè)主大會會議,報告物業(yè)管理的實(shí)施情況;

(二)代表業(yè)主與業(yè)主大會選聘的物業(yè)服務(wù)企業(yè)簽訂物業(yè)服務(wù)合同;

(三)及時了解業(yè)主、物業(yè)使用人的意見和建議,監(jiān)督和協(xié)助物業(yè)服務(wù)企業(yè)履行物業(yè)服務(wù)合同;

(四)監(jiān)督管理規(guī)約的實(shí)施;

(五)業(yè)主大會賦予的其他職責(zé)。

2.《業(yè)主大會議事規(guī)則》的規(guī)定:

比如原上海市房屋土地資源管理局頒布的《業(yè)主大會議事規(guī)則》(示范文本)【滬房地資物[2008]389號】規(guī)定:

業(yè)主委員會除依法履行職責(zé)外,同時履行下列職責(zé):

(一)擬訂選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)的方案,報業(yè)主大會決定;

(二)擬訂業(yè)主委員會的年度財務(wù)預(yù)算方案、決算方案,報業(yè)主大會決定;

(三)擬訂業(yè)主大會議事規(guī)則和管理規(guī)約修改方案,報業(yè)主大會決定;

(四)擬訂物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)公共秩序和環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)等方面的規(guī)章制度的方案,報業(yè)主大會決定;

(五)擬訂物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)物業(yè)共有部分和共用設(shè)施設(shè)備的使用、收益方案,報業(yè)主大會決定;

(六)擬訂專項維修資金使用、續(xù)籌方案,報業(yè)主大會決定;

(七)擬訂改建、重建建筑物及其附屬設(shè)施的方案,報業(yè)主大會決定;

(八)對違反管理規(guī)約的行為進(jìn)行處理;

3.《業(yè)主委員會工作規(guī)則》的規(guī)定:

業(yè)主大會可以制訂《業(yè)主委員會章程》或者《業(yè)主委員會工作規(guī)則》對業(yè)主委員會的職責(zé)作出更具體的規(guī)定,比如成都市房產(chǎn)管理局頒布的《業(yè)主委員會工作規(guī)則》(示范文本)【成房發(fā)[2007]87號】規(guī)定:

業(yè)主委員會履行下列職責(zé):

(一)召集業(yè)主大會會議,報告物業(yè)管理的實(shí)施情況;

(二)根據(jù)業(yè)主的意見、建議和要求,擬訂選聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其他管理人的方案、選聘實(shí)施人以及解聘物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其他管理人的議案,提交業(yè)主大會會議決定;

(三)代表業(yè)主與業(yè)主大會選聘的物業(yè)服務(wù)企業(yè)簽訂物業(yè)服務(wù)合同;

(四)根據(jù)業(yè)主的意見、建議和要求,擬訂建筑區(qū)劃內(nèi)公共秩序和環(huán)境衛(wèi)生的維護(hù)等方面的規(guī)章制度的方案,提交業(yè)主大會會議決定;

(五)根據(jù)業(yè)主的意見、建議和要求,擬訂建筑區(qū)劃內(nèi)物業(yè)共有部分的使用、收益方案,提交業(yè)主大會會議決定;

(六)根據(jù)業(yè)主的意見、建議和要求,擬訂建筑物及其附屬設(shè)施維修資金使用、續(xù)籌方案,提交業(yè)主大會會議決定;

(七)根據(jù)業(yè)主的提議,擬訂本建筑區(qū)劃的劃分、調(diào)整方案,提交業(yè)主大會會議決定;

(八)初審物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其他管理人制訂的年度服務(wù)計劃,提交業(yè)主大會會議決定;

(九)提請業(yè)主大會決定終止業(yè)主委員會委員資格,增補(bǔ)業(yè)主委員會委員;

(十)監(jiān)督物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其他管理人履行物業(yè)服務(wù)合同,并每半年對物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其他管理人按照物業(yè)服務(wù)合同約定履行物業(yè)服務(wù)情況進(jìn)行一次全面考核評定。

(十一)監(jiān)督管理規(guī)約的實(shí)施,對違反管理規(guī)約的行為進(jìn)行處理;

(十二)督促違反物業(yè)服務(wù)合同約定逾期不交納物業(yè)服務(wù)費(fèi)用的業(yè)主,限期交納物業(yè)服務(wù)費(fèi)用;

(十三)督促未按照管理規(guī)約的約定繳存建筑物及其附屬設(shè)施維修資金的業(yè)主,限期交納建筑物及其附屬設(shè)施維修資金。

(十四)對有關(guān)檔案資料、會議記錄、印章及其他屬于業(yè)主大會的財物進(jìn)行妥善保管;

(十五)及時了解業(yè)主、使用人的意見和建議,形成議案提交業(yè)主大會會議決定;

(十六)協(xié)調(diào)業(yè)主與業(yè)主之間以及業(yè)主與物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其他管理人之間的關(guān)系,調(diào)處業(yè)主與業(yè)主之間以及業(yè)主與物業(yè)服務(wù)企業(yè)或者其他管理人之間的物業(yè)管理糾紛;

(十七)加強(qiáng)對物業(yè)管理政策法規(guī)的學(xué)習(xí)和宣傳,不斷提高業(yè)主自主管理的意識和能力;

(十八)建立業(yè)主委員會接待制度,接受業(yè)主、使用人的咨詢、投訴和監(jiān)督,并定期將工作情況以公告等形式向全體業(yè)主報告;

(十九)依法忠實(shí)履行職責(zé),執(zhí)行業(yè)主大會決定;

(二十)定期參加房產(chǎn)管理部門組織的物業(yè)管理培訓(xùn),接受街道辦事處、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、社區(qū)居民委員會以及房產(chǎn)管理部門的指導(dǎo)與監(jiān)督;

(二十一)按規(guī)定建立業(yè)主委員會信用信息;

(二十二)積極配合公安機(jī)關(guān)、街道辦事處、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府、社區(qū)居民委員會做好計劃生育、流動人口、犬只管理等相關(guān)工作;

(二十三)不得以業(yè)主委員會名義從事與本建筑區(qū)劃內(nèi)物業(yè)管理無關(guān)的活動,不得組織、參與任何經(jīng)營性活動,其委員及其近親屬不得在為本建筑區(qū)劃提供物業(yè)服務(wù)的物業(yè)服務(wù)企業(yè)、機(jī)構(gòu)中任職。

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    1、需要與住宅區(qū)的房地產(chǎn)協(xié)商,首先成立業(yè)主委員會的準(zhǔn)備小組。2、業(yè)主向當(dāng)?shù)亟值擂k公室提交書面申請,街道辦公室收到后,提出批準(zhǔn)意見,準(zhǔn)備組成立后通知公司,讓公司向街道辦公室報告所有業(yè)主的信息。3、準(zhǔn)備小組開始制定《業(yè)主公約》,選舉業(yè)主委員會委員,然后向房地產(chǎn)行政主管部門辦理登記手續(xù),批準(zhǔn)業(yè)主委員會成立。4、召開業(yè)主大會,應(yīng)在會議召開前15日通知業(yè)主。業(yè)主大會可以采用集體討論的形式,也可以采用書面征求意見的形式,但物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)應(yīng)有1/2以上投票權(quán)的業(yè)主參加。業(yè)主委員會成立的條件業(yè)主委員會由業(yè)主大會選舉產(chǎn)生,業(yè)主委員會成員應(yīng)當(dāng)由業(yè)主擔(dān)任。在成立之前,是由發(fā)展商負(fù)責(zé)小區(qū)的前期物業(yè)管理,并有權(quán)選聘物業(yè)管理公司。要是住宅小區(qū)入住率達(dá)到50%以上,或者自第一位業(yè)主入伙之日起滿2年的,發(fā)展商或其委托單位就應(yīng)當(dāng)及時告知該區(qū)住宅主管部門,6個月內(nèi)召開第一次業(yè)主大會。而第一屆業(yè)主委員會則由物業(yè)管理行政主管部門
    2023-08-05
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  • 什么是業(yè)主委員會?業(yè)主委員會成立的條件是什么
    成立條件如下:1。公房銷售建筑面積達(dá)到30%以上。新建商品房銷售建筑面積達(dá)到50%以上;3。房子賣了兩年。登記手續(xù)成立后,業(yè)主委員會應(yīng)當(dāng)自當(dāng)選之日起15日內(nèi)持下列文件到區(qū)縣房地產(chǎn)管理部門登記:1。業(yè)主委員會成立登記申請書;2。業(yè)主委員會成員名單;3。業(yè)主委員會章程。區(qū)縣房地產(chǎn)管理部門應(yīng)當(dāng)自受理登記申請之日起15日內(nèi)完成登記,對不符合本條例規(guī)定的業(yè)主委員會不予登記,并書面通知申請人。業(yè)主委員會應(yīng)當(dāng)維護(hù)全體業(yè)主的合法權(quán)益,主要履行下列職責(zé):。召開業(yè)主大會或者業(yè)主大會,報告物業(yè)管理的實(shí)施情況;2。選聘或者解聘物業(yè)管理企業(yè),與物業(yè)管理企業(yè)簽訂變更或者終止物業(yè)管理服務(wù)合同;3。依照本條例設(shè)立財產(chǎn)保全基金的,應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)基金的籌集、使用和管理。審批物業(yè)管理企業(yè)提出的物業(yè)管理服務(wù)年度計劃、財務(wù)預(yù)算、決算;5。聽取業(yè)主和用戶的意見和建議,監(jiān)督物業(yè)管理企業(yè)的管理和服務(wù)活動;6。監(jiān)督公共建筑和公共設(shè)施的合理使用;
    2023-05-02
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  • 業(yè)主委員會成員必須是業(yè)主本人嗎
    業(yè)主委員會成員必須是業(yè)主,其次應(yīng)當(dāng)熱心公益事業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)、具有一定組織能力。一、業(yè)主委員會是法人組織的嗎業(yè)主委員會不是法人組織。業(yè)主委員會不是特別法人,業(yè)主委員會應(yīng)屬非法人組織。業(yè)主委員會在成立起來以后,不具有獨(dú)立的法人資格,對外承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。非法人組織是不具有法人資格,但是能夠依法以自己的名義從事民事活動的組織。非法人組織包括個人獨(dú)資企業(yè)、合伙企業(yè)、不具有法人資格的專業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)等。業(yè)主委員會應(yīng)屬非法人組織原因,系依法成立并向政府房管行政主管部門備案;系業(yè)主大會的執(zhí)行機(jī)構(gòu),代表業(yè)主與業(yè)主大會與物業(yè)管理企業(yè)簽訂與物業(yè)管理相關(guān)的合同、履行合同;依法接受法律監(jiān)督,代表業(yè)主對物業(yè)管理活動中的行為進(jìn)行投訴。對物業(yè)公用部位、共用設(shè)備有占有支配權(quán)。既然法律法規(guī)賦予業(yè)主委員會在一定范圍內(nèi)相應(yīng)的權(quán)利義務(wù),則在相應(yīng)的民事法律關(guān)系中就應(yīng)有其訴訟地位,二者必須統(tǒng)一。業(yè)主委員會能否做原告受多種原因影響,我國目
    2023-03-01
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  • 業(yè)主委員會籌備組成員可以成為業(yè)委會成員嗎
    一、業(yè)主大會籌備組成員是否能參與業(yè)委會業(yè)主大會籌備組的組長由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處工作人員擔(dān)任,不是業(yè)主,不能當(dāng)選業(yè)委會成員,籌備組其他成員是業(yè)主代表。由物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)由業(yè)主選舉出的業(yè)主代表組成,通過執(zhí)行業(yè)主大會的決定代表業(yè)主的利益,向社會各方反映業(yè)主意愿和要求,并監(jiān)督和協(xié)助物業(yè)服務(wù)企業(yè)或其他管理人履行物業(yè)服務(wù)合同的業(yè)主大會執(zhí)行機(jī)構(gòu),不具備獨(dú)立法人資格?!吨腥A人民共和國民法典》第六百一十條因標(biāo)的物不符合質(zhì)量要求,致使不能實(shí)現(xiàn)合同目的的,買受人可以拒絕接受標(biāo)的物或者解除合同。買受人拒絕接受標(biāo)的物或者解除合同的,標(biāo)的物毀損、滅失的風(fēng)險由出賣人承擔(dān)。二、成立首次業(yè)主大會籌備組。(一)關(guān)于籌備組成員的條件。首次業(yè)主大會籌備組成員應(yīng)當(dāng)由住宅業(yè)主、非住宅業(yè)主和建設(shè)單位組成,其中住宅業(yè)主應(yīng)當(dāng)有不少于10名業(yè)主(不包括被推薦的業(yè)主)推薦。(二)聯(lián)名業(yè)主報送資料。小區(qū)內(nèi)熱心公益的業(yè)主應(yīng)當(dāng)互相聯(lián)絡(luò),有5~15名業(yè)主
    2023-03-23
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  • 調(diào)解委員會主要職責(zé)有哪些
    一、調(diào)解委員會主要職責(zé)有哪些(一)調(diào)解本企業(yè)行政和職工之間因履行勞動合同發(fā)生的爭議;(二)調(diào)解本企業(yè)行政和職工之間因工作調(diào)動、勞動報酬、保險福利、勞動保護(hù)、職業(yè)培訓(xùn)及獎勵懲處等方面發(fā)生的爭議;(三)接受當(dāng)?shù)貏趧訝幾h仲裁委員會的業(yè)務(wù)指導(dǎo),對與本企業(yè)有關(guān)的勞動爭議進(jìn)行調(diào)解,協(xié)助仲裁委員會調(diào)查本企業(yè)的勞動爭議案件;(四)檢查督促爭議雙方當(dāng)事人嚴(yán)格執(zhí)行調(diào)解協(xié)議;(五)協(xié)助企業(yè)做好違紀(jì)職工的教育轉(zhuǎn)化工作;(六)協(xié)助企業(yè)搞好勞動法規(guī)、政策的宣傳教育。勞動爭議調(diào)解委員會是基層處理勞動爭議的重要機(jī)構(gòu)。特點(diǎn)是采用說服教育和勸導(dǎo)協(xié)商的方式解決勞動爭議。二、調(diào)解委員會工作原則(一)以事實(shí)為根據(jù),以國家有關(guān)法律、法規(guī)為準(zhǔn)繩;(二)當(dāng)事人雙方在適用法律上一律平等;(三)當(dāng)事人雙方自愿調(diào)解;(四)允許當(dāng)事人對爭議事項申訴和辯論。三、去哪里申請勞動調(diào)解(一)企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會;(二)基層人民調(diào)解組織;(三)在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、
    2023-06-07
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#小區(qū)物權(quán)
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    業(yè)主委員會是由業(yè)主選舉產(chǎn)生的執(zhí)行物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)公共事務(wù)的組織,代表業(yè)主的利益,行使合法權(quán)利,并承擔(dān)相應(yīng)義務(wù)和責(zé)任。 業(yè)主委員會負(fù)責(zé)物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)公共事務(wù)的管理和服務(wù),維護(hù)業(yè)主的合法權(quán)益,促進(jìn)物業(yè)管理區(qū)域內(nèi)的和諧與穩(wěn)定。 業(yè)主委員會需要遵守相... 更多>

    #業(yè)主委員會
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      業(yè)主委員會成員應(yīng)該有補(bǔ)貼或補(bǔ)貼,但不享受工資。行業(yè)委員會成員由業(yè)主選拔,受業(yè)主委托代表全體業(yè)主管理一些公共事務(wù)。但行業(yè)委員會成員沒有與業(yè)主大會或物業(yè)管理公司建立勞動關(guān)系(就業(yè)關(guān)系),所以談不上發(fā)工資。但是,如果真的要給行業(yè)委員會成員發(fā)補(bǔ)貼,發(fā)多少,怎么發(fā),必須事先征得業(yè)主大會的同意。只要大部分業(yè)主同意,愿意補(bǔ)貼多少就補(bǔ)貼多少,別人無權(quán)干涉。
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      。業(yè)主委員會的職責(zé)如下:1.《物業(yè)管理條例》規(guī)定:業(yè)主委員會執(zhí)行業(yè)主大會的決定事項,履行下列職責(zé):(一)召集業(yè)主大會會議,報告物業(yè)管理的實(shí)施情況;(二)代表業(yè)主與業(yè)主大會選聘的物業(yè)服務(wù)企業(yè)簽訂物業(yè)服務(wù)合同;(三)及時了解業(yè)主、物業(yè)使用人的意見和建議,監(jiān)督和協(xié)助物業(yè)服務(wù)企業(yè)履行物業(yè)服務(wù)合同;(四)監(jiān)督管理規(guī)約的實(shí)施;(五)業(yè)主大會賦予的其他職責(zé)。《業(yè)主委員會工作規(guī)則》的規(guī)定:業(yè)主大會可以制訂《業(yè)主委
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      業(yè)主委員會成員有下列情形之一的,經(jīng)百分之二十以上業(yè)主或者業(yè)主委員會過半數(shù)成員書面提議,業(yè)主委員會在收到書面提議的三十日內(nèi)召集業(yè)主大會會議決定是否終止其成員資格:(一)不履行業(yè)主委員會成員職責(zé)、業(yè)主義務(wù)且拒不改正的;(二)侵犯其他業(yè)主合法權(quán)益的;(三)在物業(yè)管理活動中謀取私利的;(四)因其他原因不適合繼續(xù)擔(dān)任業(yè)主委員會成員的。業(yè)主大會決定終止業(yè)主委員會成員資格以及業(yè)主委員會成員以書面形式向業(yè)主大會提