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勞動仲裁第二被申請人是什么意思呢

來源：法律編輯整理時間： 2024-07-11 09:10:44 396 人看過

一、勞動仲裁第二被申請人是什么意思呢

在勞動仲裁案中，第二被申請人指的是除第一被申請人外，還有其他被申請者，如有更多，則分別稱作第二被申請人、第三被申請人等等。

其順序依照在案件中的關聯(lián)性或地位來安排。

實際上，勞動仲裁案件中有多個被申請人可能要共同承擔原告的投訴。

例如針對勞務派遣或者聯(lián)合用工這樣的復雜雇傭關系問題時，原告可能會同時把雇主和中介公司等多方都列為被告，以便保障自身的全部合法利益。

《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第五條

發(fā)生勞動爭議，當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調解組織申請調解；不愿調解、調解不成或者達成調解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。

二、勞動仲裁電話錄音怎樣提交

勞動仲裁可用手機或USB移動硬盤等設備遞交錄音證據(jù)。

提交手機；使用獨立設備備份錄音；直接向受案機構傳輸手機資料導出錄音；使用獨立設備備份錄音。

事實上，由于勞資雙方關系不對等以及法律意識薄弱，勞動者在爭議爆發(fā)前往往無證據(jù)意識，僅在關系破裂后才會匆忙收集支持自身立場的證據(jù)來維護權益。

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