一、開(kāi)庭進(jìn)行勞動(dòng)仲裁需要多久等待
開(kāi)庭進(jìn)行勞動(dòng)仲裁需要等待四十五日，自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起計(jì)算；案情復(fù)雜需要延期的，延長(zhǎng)期限不得超過(guò)十五日。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起五日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請(qǐng)人。
二、勞動(dòng)仲裁調(diào)解書(shū)與勞動(dòng)裁決書(shū)的異同
1．勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解書(shū)和仲裁裁決書(shū)的法律效力相同的方面表現(xiàn)在：
（1）結(jié)束仲裁程序。
仲裁調(diào)解書(shū)和仲裁裁決書(shū)送達(dá)后，均表明勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)已從仲裁法律程序上解決了雙方當(dāng)事人的爭(zhēng)議，即意味著仲裁程序的結(jié)束。
（2）產(chǎn)生法律后果。
兩者都確定了當(dāng)事人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系，產(chǎn)生了實(shí)體法上的后果，雙方當(dāng)事人應(yīng)自覺(jué)履行。
（3）不得重復(fù)仲裁。
當(dāng)事人不得再以同一理由、同一事實(shí)向仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)仲裁。如有上述情況申請(qǐng)仲裁的，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)關(guān)不予受理。但對(duì)確有錯(cuò)誤或經(jīng)人民法院裁定不予執(zhí)行的，當(dāng)事人可向仲裁機(jī)關(guān)提出，按仲裁監(jiān)督程序處理。
（4）具有強(qiáng)制執(zhí)行效力。
2．勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁調(diào)解書(shū)和仲裁裁決書(shū)的法律效力不同之處表現(xiàn)在：
（1）生效的時(shí)間不同。
仲裁裁決書(shū)并不是送達(dá)后立即生效，而是當(dāng)事人自收到裁決書(shū)之日起15日內(nèi)不起訴的，裁決書(shū)即發(fā)生法律效力。
（2）提起訴訟的權(quán)利不同。
當(dāng)事人雙方或其中一方不得就調(diào)解書(shū)的內(nèi)容向人民法院起訴，而對(duì)裁決書(shū)，當(dāng)事人對(duì)其不服或有異議，可在法定的期限內(nèi)向人民法院起訴。
三、勞動(dòng)仲裁時(shí)效一年怎么算
勞動(dòng)仲裁時(shí)效一年計(jì)算方式是從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算為一年。勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生爭(zhēng)議的，不受仲裁時(shí)效期間的限制。勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)書(shū)副本送達(dá)被申請(qǐng)人。
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離婚判決法律沒(méi)有強(qiáng)制規(guī)定行政訴訟多長(zhǎng)時(shí)間后必須開(kāi)庭，一般在案件完結(jié)的期限內(nèi)開(kāi)庭都可以。關(guān)于人民法院審理行政案件的審理期限是這樣規(guī)定的：人民法院應(yīng)當(dāng)在立案之日起六個(gè)月內(nèi)作出第一審判決用簡(jiǎn)易程序?qū)徖淼男姓讣?，?yīng)當(dāng)在立案之日起四十五日內(nèi)審結(jié)訴案件應(yīng)當(dāng)在收到上訴狀之日起三個(gè)月內(nèi)作出終審判決。案件從開(kāi)庭到判決要多長(zhǎng)時(shí)間？法院審理案件的開(kāi)庭時(shí)間是沒(méi)有具體規(guī)定的，根據(jù)案件的復(fù)雜程度來(lái)確定，一般情況兩個(gè)小時(shí)左右的時(shí)間可以審理普通的案件。如果遇到當(dāng)事人人數(shù)眾多，證據(jù)復(fù)雜的案件有可能要半天甚至一天的時(shí)間，特殊情況的刑事案件審判過(guò)程還有幾天的。根據(jù)《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》：第一百三十六條開(kāi)庭通知和公告人民法院審理民事案件，應(yīng)當(dāng)在開(kāi)庭三日前通知當(dāng)事人和其他訴訟參與人。公開(kāi)審理的，應(yīng)當(dāng)公告當(dāng)事人姓名、案由和開(kāi)庭的時(shí)間、地點(diǎn)。第一百三十七條庭前準(zhǔn)備開(kāi)庭審理前，書(shū)記員應(yīng)當(dāng)查明當(dāng)事人和其他訴訟參與人是否到庭，宣布法庭紀(jì)律。2023-07-03288人看過(guò) -
法律綜合知識(shí)一、經(jīng)濟(jì)仲裁需要開(kāi)庭進(jìn)行嗎？具體看實(shí)際情況而定，可公開(kāi)可不公開(kāi)。根據(jù)《仲裁法》依規(guī)定仲裁的開(kāi)庭審理原則的同時(shí)，又在第40條規(guī)定，仲裁不公開(kāi)進(jìn)行。當(dāng)事人協(xié)議公開(kāi)的，可以公開(kāi)進(jìn)行，但涉及國(guó)家秘密的除外?！吨俨梅ā返?9條規(guī)定，仲裁應(yīng)當(dāng)開(kāi)庭進(jìn)行。開(kāi)庭審理是仲裁審理的主要方式。所謂開(kāi)庭審理是指在仲裁庭的主持下，在雙方當(dāng)事人和其他仲裁參與人的參加下，按照法定程序，對(duì)案件進(jìn)行審理并作出裁決的方式。這一規(guī)定進(jìn)一步肯定了開(kāi)庭審理的仲裁方式以不公開(kāi)審理為原則，以公開(kāi)審理為例外。所謂不公開(kāi)審理是指仲裁庭在審理案件時(shí)不對(duì)社會(huì)公開(kāi)，不允許群眾旁聽(tīng)，也不允許新聞?dòng)浾卟稍L和報(bào)道。不公開(kāi)審理的目的在于保守當(dāng)事人的商業(yè)秘密，維護(hù)當(dāng)事人的商業(yè)信譽(yù)。然而仲裁最大的特點(diǎn)在于尊重當(dāng)事人的意愿，所以《仲裁法》規(guī)定將當(dāng)事人協(xié)議公開(kāi)審理的，可以公開(kāi)審理作為不公開(kāi)審理原則的補(bǔ)充。即當(dāng)事人協(xié)議公開(kāi)審理時(shí)將允許仲裁審理對(duì)社會(huì)公開(kāi)，允許群眾旁2023-07-24330人看過(guò) -
勞動(dòng)仲裁工傷職工與用人單位就賠償?shù)臓?zhēng)議屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議，仲裁時(shí)效為一年。《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二十七條，勞動(dòng)爭(zhēng)議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。工傷認(rèn)定的時(shí)效是多久用人單位應(yīng)當(dāng)在自事故傷害發(fā)生之日起30日內(nèi)申請(qǐng)認(rèn)定，工會(huì)和工傷職工提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的時(shí)限為1年。申請(qǐng)工傷認(rèn)定有時(shí)限，作出工傷認(rèn)定決定有期限。工傷認(rèn)定是社會(huì)保險(xiǎn)行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對(duì)職工因事故傷害（或者患職業(yè)病）是否屬于工傷或者視同工傷給予定性進(jìn)行行政確認(rèn)，是職工遭受事故傷害后享有工傷保險(xiǎn)待遇和發(fā)生爭(zhēng)議通過(guò)法律途徑獲得救濟(jì)的前提條件?！吨腥A人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議，適用本法：（一）因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議；（二）因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；（三）因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議；（四2023-07-0564人看過(guò) -
勞動(dòng)仲裁一、如何進(jìn)行勞動(dòng)仲裁，一般要多久完成勞動(dòng)仲裁1、向勞動(dòng)仲裁提出仲裁申請(qǐng)，仲裁委員會(huì)收到仲裁申請(qǐng)之日起5日內(nèi)，認(rèn)為符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)受理，并通知申請(qǐng)人。認(rèn)為不符合受理?xiàng)l件的，應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知申請(qǐng)人不予受理，并說(shuō)明理由。對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)不予受理或者逾期未作出決定的，申請(qǐng)人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟。2、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將仲裁申請(qǐng)書(shū)副本送達(dá)被申請(qǐng)人。（相當(dāng)于10天之內(nèi)通知用人單位）3、被申請(qǐng)人收到仲裁申請(qǐng)書(shū)副本后，應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提交答辯書(shū)。（這有一個(gè)10天，一般用人單位會(huì)拖到最后）4、勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)在收到答辯書(shū)后，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將答辯書(shū)副本送達(dá)申請(qǐng)人。（這又是一個(gè)5天）5、仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開(kāi)庭五日前，將開(kāi)庭日期、地點(diǎn)書(shū)面通知雙方當(dāng)事人。（差不多5個(gè)工作日）6、仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié)束。2023-06-06455人看過(guò)
法律綜合知識(shí)是指涵蓋法律領(lǐng)域各個(gè)方面的基礎(chǔ)知識(shí)和應(yīng)用技能。它包括法律理論、法律制度、法律實(shí)務(wù)等方面的內(nèi)容，涉及憲法、刑法、民法、商法、經(jīng)濟(jì)法、行政法等多個(gè)法律領(lǐng)域。... 更多>
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離婚后需要等待多久時(shí)間才能進(jìn)行開(kāi)庭審理？廣東在線咨詢 2025-01-12通常情況下，法院會(huì)在一個(gè)月左右的時(shí)間來(lái)安排庭審時(shí)間，因?yàn)榕袥Q需要在三個(gè)月內(nèi)完成。法院在受理原告起訴后，需在7日內(nèi)決定是否立案并繳費(fèi)。根據(jù)法律規(guī)定，法院需在開(kāi)庭前向雙方下達(dá)傳票，告知開(kāi)庭時(shí)間及地點(diǎn)。盡管法律沒(méi)有對(duì)起訴離婚到開(kāi)庭的具體時(shí)間做出明確規(guī)定，但審理期限是有明確規(guī)定的。根據(jù)《民事訴訟法》第152條，人民法院在審理普通程序的案件時(shí)，應(yīng)在立案之日起六個(gè)月內(nèi)審結(jié)。若出現(xiàn)特殊情況需要延長(zhǎng)，需經(jīng)院長(zhǎng)批準(zhǔn) -
仲裁了我們公司，勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁開(kāi)庭時(shí)間需要多久？重慶在線咨詢 2022-08-091.仲裁機(jī)構(gòu)處理勞動(dòng)、人事?tīng)?zhēng)議案件實(shí)行仲裁員和仲裁庭制度，在仲裁員主持下，當(dāng)事人在仲裁庭這個(gè)法定的、封閉的場(chǎng)所內(nèi)就案件事實(shí)進(jìn)行調(diào)查了解、質(zhì)證、辯論、調(diào)解。仲裁機(jī)構(gòu)根據(jù)仲裁庭調(diào)查的事實(shí)進(jìn)行法律適用，作出裁決。2.注意當(dāng)事人在仲裁庭庭審時(shí)的權(quán)利。3.注意當(dāng)事人在仲裁庭庭審時(shí)的義務(wù)。4.如果當(dāng)事人認(rèn)為仲裁庭組成人員與案件有利害關(guān)系，可能影響到案件的公正審理，可以申請(qǐng)仲裁庭組成人員回避。5.仲裁員要求申請(qǐng) -
勞動(dòng)仲裁開(kāi)庭通知后，勞動(dòng)仲裁庭的審理期限是多久，仲裁時(shí)效是多久河南在線咨詢 2022-01-08證明勞動(dòng)關(guān)系存在的證據(jù)，比如工資卡、胸卡、進(jìn)廠證件。因已給你上部分險(xiǎn)種，這已可以證明你們之間存有勞動(dòng)關(guān)系。仲裁委應(yīng)在45天內(nèi)作出仲裁裁決，如果是復(fù)雜的，經(jīng)仲裁委主任批準(zhǔn)可以延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不可超過(guò)15天，也就是說(shuō)：自仲裁委受理你的仲裁申請(qǐng)后，最長(zhǎng)在60天內(nèi)應(yīng)當(dāng)作出最后裁決。 依據(jù)是：《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第四十三條第一款：“仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起四十五日內(nèi)結(jié) -
勞動(dòng)仲裁開(kāi)庭前交換證據(jù)要多久香港在線咨詢 2024-09-07勞動(dòng)仲裁中的舉證時(shí)限通常設(shè)定在受理案件之后但尚未進(jìn)行庭審之前的這一時(shí)間段內(nèi)，即從即刻開(kāi)始星期到接收日。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，當(dāng)事人對(duì)于自身提出的任何主張都負(fù)有提供有力證據(jù)加以支持的義務(wù)。當(dāng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)收到當(dāng)事人提交的仲裁申請(qǐng)之日起計(jì)算，如果該委員會(huì)在五個(gè)工作日之內(nèi)認(rèn)定該申請(qǐng)符合受理?xiàng)l件的話，那么必須及時(shí)啟動(dòng)審理程序，并且向申請(qǐng)人發(fā)出受理通知書(shū)。為了確保仲裁過(guò)程的公正性和效率性，仲裁庭在處理勞動(dòng)爭(zhēng) -
勞動(dòng)仲裁時(shí)效上訴開(kāi)庭多久廣西在線咨詢 2023-08-11公司對(duì)勞動(dòng)仲裁案件的一審不服，提起上訴的，開(kāi)庭時(shí)間為立案之日起的三個(gè)月內(nèi)；如果是對(duì)裁定不服提起上訴的，開(kāi)庭時(shí)間為立案之日起三十日內(nèi)。原審人民法院收到上訴狀，應(yīng)當(dāng)在五日內(nèi)將上訴狀副本送達(dá)對(duì)方當(dāng)事人。
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