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勞動(dòng)仲裁撤訴后還能申請?jiān)賱趧?dòng)仲裁嗎?

2021-07-12 16:57

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勞動(dòng)爭議申請仲裁的時(shí)效期間為一年,仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。申請仲裁會(huì)導(dǎo)致仲裁時(shí)效中斷,從中斷時(shí)起,仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算。撤訴后,勞動(dòng)者可以再申請勞動(dòng)仲裁

法律依據(jù):

根據(jù)《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第十四條,經(jīng)調(diào)解達(dá)成協(xié)議的,應(yīng)當(dāng)制作調(diào)解協(xié)議書。 調(diào)解協(xié)議書由雙方當(dāng)事人簽名或者蓋章,經(jīng)調(diào)解員簽名并加蓋調(diào)解組織印章后生效,對雙方當(dāng)事人具有約束力,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行。 自勞動(dòng)爭議調(diào)解組織收到調(diào)解申請之日起十五日內(nèi)未達(dá)成調(diào)解協(xié)議的,當(dāng)事人可以依法申請仲裁。 第四十二條第二款,調(diào)解不成或者調(diào)解書送達(dá)前,一方當(dāng)事人反悔的,仲裁庭應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出裁決。

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勞動(dòng)仲裁撤訴是當(dāng)事人自己申請撤訴的,就同一仲裁請求再次申請仲裁,只要符合受理?xiàng)l件,勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)應(yīng)當(dāng)再次立案審理;視為撤訴的,申請人重新申請仲裁的,仲裁委員會(huì)不予受理。申請人收到書面通知,無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的,可以視為撤回仲裁申請。

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