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教師工資享受的補(bǔ)貼有哪些
來(lái)源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-07-28 19:22:11 495 人看過(guò)

教師的工資和補(bǔ)貼有下列項(xiàng)目：職級(jí)工資；薪級(jí)工資；績(jī)效工資；教齡津貼；地方性補(bǔ)貼；車(chē)補(bǔ)；鄉(xiāng)村教師補(bǔ)貼；目標(biāo)考核獎(jiǎng)；其他。教師的平均工資水平應(yīng)當(dāng)不低于或者高于國(guó)家公務(wù)員的平均工資水平，并逐步提高。社會(huì)力量所辦學(xué)校的教師的待遇，由舉辦者自行確定并予以保障。

到哪投訴學(xué)校拖欠教師工資？

學(xué)校拖欠教師工資可以找勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴。公司不發(fā)放工資，可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，要求支付工資和賠償金。各級(jí)勞動(dòng)行政部門(mén)有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。用人單位不發(fā)工資從而侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益行為的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令其支付勞動(dòng)者工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可責(zé)令其支付賠償金。

根據(jù)勞動(dòng)法第九十一條和勞動(dòng)部違反和解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法的規(guī)定，用人單位克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的，以及拒不支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的，除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬外，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25％的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

《中華人民共和國(guó)教師法》第二十五條

教師的平均工資水平應(yīng)當(dāng)不低于或者高于國(guó)家公務(wù)員的平均工資水平，并逐步提高。建立正常晉級(jí)增薪制度，具體辦法由國(guó)務(wù)院規(guī)定。

第二十六條

中小學(xué)教師和職業(yè)學(xué)校教師享受教齡津貼和其他津貼，具體辦法由國(guó)務(wù)院教育行政部門(mén)會(huì)同有關(guān)部門(mén)制定。

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  • 教師離世后可以享受哪些福利？
    教師作為事業(yè)單位工作人員，如果是在工作時(shí)間因工傷原因死亡，或是在工作崗位突發(fā)疾病，而且是在48小時(shí)之內(nèi)死亡的，屬于因工死亡，應(yīng)當(dāng)享受工傷待遇或是視同工傷死亡待遇。其死亡待遇的標(biāo)準(zhǔn)就要按照工傷保險(xiǎn)條例的規(guī)定進(jìn)行賠償，可以享受三項(xiàng)死亡待遇。教師在工作崗位上突發(fā)疾病死亡，而且死亡的時(shí)間超過(guò)病發(fā)時(shí)間48小時(shí)之后的，或是退休后死亡的，屬于非因工死亡。對(duì)于非工死亡的，由于全國(guó)各地的規(guī)定不統(tǒng)一，但只要是參加了職工社會(huì)保險(xiǎn)的人員，一般都會(huì)享受喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。教師可以同時(shí)享受生育保險(xiǎn)和生育津貼么產(chǎn)假期間的生育津貼和工資是不能同時(shí)享受的，生育津貼就是工資性的補(bǔ)助。女職工產(chǎn)假期間的生育津貼，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付；對(duì)未參加生育保險(xiǎn)的，按照女職工產(chǎn)假前工資的標(biāo)準(zhǔn)由用人單位支付?！豆ｋU(xiǎn)條例》第三十七條職工因工死亡，其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)
    2023-07-05
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  • 教師配偶享有哪些待遇
    １.出國(guó)教師配偶享受配偶補(bǔ)貼。２.退休教師去世，繼承人可以按照規(guī)定領(lǐng)取到喪葬費(fèi)、撫恤金，如果其配偶未有經(jīng)濟(jì)來(lái)源，可以向當(dāng)?shù)亟逃暾?qǐng)遺屬補(bǔ)助，遺屬補(bǔ)助標(biāo)注各地有異，農(nóng)業(yè)戶(hù)籍、城鎮(zhèn)戶(hù)籍的也有差別。一、事業(yè)單位退休教師死亡待遇標(biāo)準(zhǔn)1、撫恤金標(biāo)準(zhǔn)：國(guó)家機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職及離退休人員死亡，一次性撫恤金按以下標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行：因公犧牲為本人生前40個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)，病故為本人生前20個(gè)月基本工資或基本離退休費(fèi)。發(fā)放一次性撫恤金所需經(jīng)費(fèi)按現(xiàn)行渠道解決。2、喪葬費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職及離退休職工不分因公與非因公死亡，其喪葬費(fèi)均按當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY4個(gè)月的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。遺屬補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)：遺屬生活困難補(bǔ)助，由死者生前所在單位按照當(dāng)?shù)厣夏甓嚷毠ぴ缕骄べY的一定比例確定。(1)我市2011年度因公死亡和離休干部死亡后遺屬補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為698元；(2)非因公死亡和退休干部死亡后遺屬補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)為499元；(3)凡享受遺屬生
    2023-03-21
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  • 哪些人不能享受4050社保補(bǔ)貼
    不能享受4050社保補(bǔ)貼的群體如下：1、截止至2011年12月31號(hào)前，男性已年滿50周歲、女性已年滿40周歲；2、是有相關(guān)單位繳納社會(huì)保險(xiǎn)的；3、現(xiàn)如今已經(jīng)達(dá)到退休年齡，即男性已年滿60周歲、女性已年滿50周歲；4、補(bǔ)貼申領(lǐng)至退休，達(dá)到退休年齡的就沒(méi)有補(bǔ)貼了。對(duì)于想要申請(qǐng)4050社保補(bǔ)貼的，需要攜帶以下材料進(jìn)行申請(qǐng)：1、《靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼申請(qǐng)表》原件；2、《靈活就業(yè)證明》原件及復(fù)印件；3、申辦人第二代身份證和戶(hù)口本復(fù)印件；4、相關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)單據(jù)復(fù)印件；5、《檔案托管合同書(shū)》復(fù)印件；6、從其他公共托管機(jī)構(gòu)轉(zhuǎn)移到市檔案托管中心的申請(qǐng)人需提供往年度社保補(bǔ)貼享受情況證明。法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第二條國(guó)家建立基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。4050社保
    2023-08-09
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#員工權(quán)益
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    #工資
    詞條

    工資即員工的薪資，是指勞動(dòng)者提供勞動(dòng)后，用人單位依據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定，以貨幣形式直接支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。 工資可以以時(shí)薪、月薪、年薪等不同形式計(jì)算。 工資至少每月支付一次，實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資。... 更多>

    #工資
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    • 教師長(zhǎng)期病假享受不享受教師的百分之十補(bǔ)貼
      四川在線咨詢(xún) 2022-10-25
      應(yīng)當(dāng)享受；這類(lèi)案件我接觸過(guò)，需要幫助可以免費(fèi)咨詢(xún)！支持你。
    • 原教師代課后能享受民辦教師補(bǔ)貼嗎
      陜西在線咨詢(xún) 2022-10-30
      你補(bǔ)交了15的養(yǎng)老保險(xiǎn)，你只能等拿社保退休金了。你買(mǎi)的時(shí)候，不是優(yōu)惠了嗎民辦教師的補(bǔ)貼沒(méi)有了。
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      湖南在線咨詢(xún) 2022-12-02
      1.基本工資：教師按照教師資格定：小學(xué)教師3000元，初中教師3500元，高中教師3800元，大專(zhuān)教師4100元，大學(xué)教師4500元。(隨國(guó)民經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)) 2.教齡工資(含工齡)：每年60元，隨著教齡增長(zhǎng)。工齡工資的實(shí)行這不僅是對(duì)老教師的照顧問(wèn)題，更重要的是鼓勵(lì)終身從教的思想，有利于教師隊(duì)伍的建設(shè)和教師隊(duì)伍的穩(wěn)定。 3.課時(shí)工資。課時(shí)補(bǔ)貼按照實(shí)際上課按勞取酬原則;主要是鼓勵(lì)教師多代課，特別是年輕教師
    • 可以享受高溫補(bǔ)貼工種有哪些
      河南在線咨詢(xún) 2022-07-14
      1、高溫強(qiáng)輻射作業(yè)其特點(diǎn)是氣溫高、熱輻射強(qiáng)度大，而相對(duì)濕度較低，形成干熱環(huán)境。如冶金工業(yè)的煉焦、煉鐵、軋鋼等車(chē)間；機(jī)械制造、鍛造、熱處理等車(chē)間；陶瓷、玻璃、搪瓷、磚瓦等工業(yè)爐窯車(chē)間；火力發(fā)電廠和輪船鍋爐車(chē)間等。 2、高溫、高氣濕作業(yè)其特點(diǎn)是氣溫高、高氣濕，熱輻射強(qiáng)度不大。形成濕熱環(huán)境。高濕度的形成，主要是由于生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生大量的水蒸氣或者生產(chǎn)上要求車(chē)間內(nèi)保持較高的相對(duì)濕度所致。如印染、造紙等。 3
    • 人才補(bǔ)貼享受的政策有哪些？
      內(nèi)蒙古在線咨詢(xún) 2022-11-03
      1、杰出人才認(rèn)定每年120萬(wàn)元，總額600萬(wàn)元; 2、國(guó)家級(jí)領(lǐng)軍人才每年60萬(wàn)元，總額300萬(wàn)元; 3、地方級(jí)領(lǐng)軍人才每年40萬(wàn)元，總額200萬(wàn)元; 4、后備級(jí)人才每年32萬(wàn)元，總額160萬(wàn)元(龍華新區(qū)320W(1：1配套)，寶安區(qū)320W(1：1配套)，其他區(qū)域均160W。)。 5、領(lǐng)軍人才購(gòu)房補(bǔ)貼申請(qǐng)經(jīng)審核合格后，由市住房保障部門(mén)在5年內(nèi)按年度發(fā)放。