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5000元不需要扣稅，如果用人單位已經(jīng)為員工繳納了所有的社保費(fèi)用的話，5000元的工資應(yīng)不繳納個(gè)人所得。新個(gè)稅的起征點(diǎn)起征至5000元，個(gè)人所得稅的計(jì)算方法為：應(yīng)納稅的所得金額=工資-各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)-5000。一、北京工資稅收標(biāo)準(zhǔn)是什么樣的個(gè)稅改革起征點(diǎn)上調(diào)至5000元并增加專項(xiàng)扣除，個(gè)稅起征點(diǎn)由每月3500元提高至每月5000元(每年6萬元)。對納稅人在2018年10月1日(含)后實(shí)際取得的工資、薪金所得，減除費(fèi)用統(tǒng)一按照5000元/月執(zhí)行，并按照新的個(gè)人所得稅稅率表計(jì)算應(yīng)納稅額。對納稅人在2018年9月30日(含)前實(shí)際取得的工資、薪金所得，減除費(fèi)用按照稅法修改前規(guī)定執(zhí)行。二、北京個(gè)人所得稅的稅收標(biāo)準(zhǔn)從2018年10月1日起，個(gè)稅起征點(diǎn)調(diào)整至5000元，如果超額計(jì)算方法如下：全月應(yīng)納稅所額等于稅前收入減去5000元，減去五險(xiǎn)一金等，減去附加扣除納稅等于全月應(yīng)繳納所得額，乘以稅率，減去速算

中華人民共和國增值稅暫行條例第八條納稅人購進(jìn)貨物或者接受應(yīng)稅勞務(wù)（以下簡稱購進(jìn)貨物或者應(yīng)稅勞務(wù)）支付或者負(fù)擔(dān)的增值稅額，為進(jìn)項(xiàng)稅額。下列進(jìn)項(xiàng)稅額準(zhǔn)予從銷項(xiàng)稅額中抵扣：（一）從銷售方取得的增值稅專用發(fā)票上注明的增值稅額。（二）從海關(guān)取得的海關(guān)進(jìn)口增值稅專用繳款書上注明的增值稅額。（三）購進(jìn)農(nóng)產(chǎn)品，除取得增值稅專用發(fā)票或者海關(guān)進(jìn)口增值稅專用繳款書外，按照農(nóng)產(chǎn)品收購發(fā)票或者銷售發(fā)票上注明的農(nóng)產(chǎn)品買價(jià)和13%的扣除率計(jì)算的進(jìn)項(xiàng)稅額。進(jìn)項(xiàng)稅額計(jì)算公式：進(jìn)項(xiàng)稅額=買價(jià)×扣除率（四）購進(jìn)或者銷售貨物以及在生產(chǎn)經(jīng)營過程中支付運(yùn)輸費(fèi)用的，按照運(yùn)輸費(fèi)用結(jié)算單據(jù)上注明的運(yùn)輸費(fèi)用金額和7%的扣除率計(jì)算的進(jìn)項(xiàng)稅額。進(jìn)項(xiàng)稅額計(jì)算公式：進(jìn)項(xiàng)稅額=運(yùn)輸費(fèi)用金額×扣除率準(zhǔn)予抵扣的項(xiàng)目和扣除率的調(diào)整，由國務(wù)院決定。因?yàn)槠髽I(yè)的工人工資不在增值稅暫行條例可以抵扣的范圍內(nèi)，所以不能抵扣17的增值稅。

一、個(gè)稅工資稅率表：1、工資范圍在1－5000元之間的，包括5000元，適用個(gè)人所得稅稅率為0％。2、工資范圍在5000－8000元之間的，包括8000元，適用個(gè)人所得稅稅率為3％。3、工資范圍在8000－17000元之間的，包括17000元，適用個(gè)人所得稅稅率為10％。4、工資范圍在17000－30000元之間的，包括30000元，適用個(gè)人所得稅稅率為20％。5、工資范圍在30000－40000元之間的，包括40000元，適用個(gè)人所得稅稅率為25％。6、工資范圍在40000－60000元之間的，包括60000元，適用個(gè)人所得稅稅率為30％。7、工資范圍在60000－85000元之間的，包括85000元，適用個(gè)人所得稅稅率為35％。8、工資范圍在85000元以上的，適用個(gè)人所得稅稅率為45％。二、速算扣除率根據(jù)預(yù)扣預(yù)繳法，個(gè)稅的計(jì)算公式如下：累計(jì)預(yù)扣預(yù)繳應(yīng)納稅所得額＝本年度累計(jì)應(yīng)發(fā)稅前工資

1、不超過500元的部分，稅率5%，速算扣除數(shù)為0；2、超過500元至2000元的部分，稅率10%，速算扣除數(shù)為25；3、超過2000元至5000元的部分，稅率15%，速算扣除數(shù)為125；4、超過5000元至20000元的部分，稅率20%，速算扣除數(shù)為375；5、超過20000元至40000元的部分，稅率25%，速算扣除數(shù)為1375。勞務(wù)報(bào)酬應(yīng)納稅額（4000元以內(nèi)）=（勞務(wù)報(bào)酬-800）乘20%。勞務(wù)報(bào)酬應(yīng)納稅額（超過4000元）=勞務(wù)報(bào)酬乘（1-20%）乘稅率-速算扣除數(shù)。一、如何計(jì)算稅后工資（一）適用稅率1、工資薪金所得，適用七級(jí)超額累進(jìn)稅率，稅率3％－45％；2、個(gè)體工商戶的生產(chǎn)經(jīng)營所得和對企事業(yè)單位的承包經(jīng)營、承租經(jīng)營所得適用五級(jí)超額累進(jìn)稅率，稅率5％一35％3、稿酬所得，適用比例稅率，稅率為20％，并按應(yīng)納稅額減征30％；4、勞務(wù)報(bào)酬所得，稅率20％，對所得一次收入畸高的可以實(shí)

一、工資扣稅計(jì)算方法：1.年度不超過36000元的稅率為：3%速算扣除數(shù)：02.超過36000-144000元的部分稅率為：10%速算扣除數(shù)：25203.超過144000-300000元的部分稅率為：20%速算扣除數(shù)：169204.超過300000-420000元的部分稅率為：25%速算扣除數(shù)：319205.超過420000-660000元的部分稅率為：30%速算扣除數(shù)：529206.超過660000-960000元的部分稅率為：35%速算扣除數(shù)：859207.超過960000元的稅率為：45%速算扣除數(shù)：181920二、個(gè)人所得稅如何計(jì)算?工資個(gè)稅的計(jì)算公式為：應(yīng)納稅額=(工資薪金所得-“五險(xiǎn)一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)。個(gè)稅起征點(diǎn)是5000元，使用超額累進(jìn)稅率的計(jì)算方法如下：繳稅=全月應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù)。實(shí)發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-五金-繳稅。全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資

股東分紅個(gè)稅計(jì)算為：分紅額＊20％。企業(yè)發(fā)放分紅時(shí)需代扣個(gè)稅，股東個(gè)人收到后還需自行到稅務(wù)局申報(bào)，（如果滿額代稅后可不再繳稅，只需申報(bào)情況即可）。一、股東分紅的條件是什么？股東分紅的條件是企業(yè)的收益大于支出；公司章程對此有約定。因?yàn)橛械钠髽I(yè)為了發(fā)展等各種原因，有約定了3年沒有現(xiàn)金分紅的情況。但是公司連續(xù)五年不向股東分配利潤，而公司該五年連續(xù)盈利，并且符合規(guī)定的分配利潤條件的，對股東會(huì)該項(xiàng)決議投反對票的股東可以請求公司按照合理的價(jià)格收購其股權(quán)。二、請問公司連續(xù)盈利不分紅合法嗎？公司股東依法享有公司資產(chǎn)收益、參與重大決策以及是選擇管理者等權(quán)利，股東分紅權(quán)作為股東權(quán)益中最為重要的一種權(quán)利，理應(yīng)受到保護(hù)，但現(xiàn)實(shí)中卻時(shí)常發(fā)生公司長期不向股東分紅的情形，對此，股東應(yīng)當(dāng)如何救濟(jì)自己的權(quán)利呢？根據(jù)公司法的相關(guān)規(guī)定，如果公司連續(xù)五年盈利不向股東分配利潤，并且符合章程規(guī)定的分配利潤條件的，股東會(huì)不分紅決議投反

一、2022年個(gè)人所得稅工資薪金扣除標(biāo)準(zhǔn)我國現(xiàn)在規(guī)定的個(gè)稅起征點(diǎn)為5000元，工資收入達(dá)到了這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)之后，對于超過的部分要依法征收個(gè)人所得稅。納稅所得額的計(jì)算：（一）居民個(gè)人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費(fèi)用六萬元以及專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額，為應(yīng)納稅所得額。（二）非居民個(gè)人的工資、薪金所得，以每月收入額減除費(fèi)用五千元后的余額為應(yīng)納稅所得額；勞務(wù)報(bào)酬所得、稿酬所得、特許權(quán)使用費(fèi)所得，以每次收入額為應(yīng)納稅所得額。（三）經(jīng)營所得，以每一納稅年度的收入總額減除成本、費(fèi)用以及損失后的余額，為應(yīng)納稅所得額。（四）財(cái)產(chǎn)租賃所得，每次收入不超過四千元的，減除費(fèi)用八百元；四千元以上的，減除百分之二十的費(fèi)用，其余額為應(yīng)納稅所得額。（五）財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得，以轉(zhuǎn)讓財(cái)產(chǎn)的收入額減除財(cái)產(chǎn)原值和合理費(fèi)用后的余額，為應(yīng)納稅所得額。（六）利息、股息、紅利所得和偶然所得，以每次收入額為應(yīng)納稅所

根據(jù)《國家稅務(wù)總局關(guān)于保險(xiǎn)營銷員取得傭金收入征免個(gè)人所得稅問題的通知》國稅函〔2006〕454號(hào)的規(guī)定：“一、根據(jù)保監(jiān)會(huì)《關(guān)于明確保險(xiǎn)營銷員傭金構(gòu)成的通知》（保監(jiān)發(fā)〔2006〕48號(hào)）的規(guī)定，保險(xiǎn)營銷員的傭金由展業(yè)成本和勞務(wù)報(bào)酬構(gòu)成。按照稅法規(guī)定，對傭金中的展業(yè)成本，不征收個(gè)人所得稅；對勞務(wù)報(bào)酬部分，扣除實(shí)際繳納的營業(yè)稅金及附加后，依照稅法有關(guān)規(guī)定計(jì)算征收個(gè)人所得稅。根據(jù)目前保險(xiǎn)營銷員展業(yè)的實(shí)際情況，傭金中展業(yè)成本的比例暫定為40%”根據(jù)《中華人民共和國個(gè)人所得稅法》第三條和第六條的規(guī)定，勞務(wù)報(bào)酬所得，每次收入不超過四千元的，減除費(fèi)用八百元；四千元以上的，減除百分之二十的費(fèi)用，其余額為應(yīng)納稅所得額。適用比例稅率，稅率為百分之二十。因此，你每月的收入額=傭金(1-40%)-實(shí)際繳納的營業(yè)稅金及附加，如果每次每次收入不超過4000元的，再減除費(fèi)用800元；4000元以上的，再減除20%的費(fèi)用，

員工工資扣稅的標(biāo)準(zhǔn)是工資范圍在5000元以下的，適應(yīng)個(gè)人所得稅稅率為0％，5000元以上的，由工資范圍確定個(gè)人所得稅稅率。員工工資扣稅是由企業(yè)進(jìn)行核算，并在發(fā)放給職工前進(jìn)行代扣代繳，然后統(tǒng)一到當(dāng)?shù)氐囟惥稚陥?bào)繳納。工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)：1、工資范圍在五千元元以內(nèi)的的，適用個(gè)人所得稅稅率為0％；2、工資范圍在五千到八千元之間的，適用個(gè)人所得稅稅率為3％；3、工資范圍在八千元到一萬七千元之間的，適用個(gè)人所得稅稅率為10％；4、工資范圍在一萬七千元到三萬之間的，適用個(gè)人所得稅稅率為20％；5、工資范圍在三萬到四萬之間的，適用個(gè)人所得稅稅率為25％；6、工資范圍在四萬到六萬元之間的，適用個(gè)人所得稅稅率為30％；7、工資范圍在六萬到八萬五千元之間的，適用個(gè)人所得稅稅率為35％；8、工資范圍在八萬五千元以上的，適用個(gè)人所得稅稅率為45％。個(gè)人所得稅稅率：1、全月應(yīng)納稅額不超過3000元的，稅率為3％，速算扣除數(shù)

2018年實(shí)行7級(jí)超額累進(jìn)個(gè)人所得稅稅率表應(yīng)納個(gè)人所得稅稅額＝應(yīng)納稅所得額適用稅率－速算扣除數(shù)扣除標(biāo)準(zhǔn)3500元／月（2011年9月1日起正式執(zhí)行）（工資、薪金所得適用）個(gè)稅免征額3500元（工資薪金所得適用）具體表格如下：級(jí)數(shù)應(yīng)納稅所得額－3500稅率（％）速算扣除數(shù)（元）1不超過1500元302超過1500元至4500元101053超過4500元至9000元205554超過9000元至35000元2510055超過35000元至55000元3027556超過55000元至80000元3555057超過80000元4513505廣州工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)2022廣州工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)：1、工資在5000元以內(nèi)，包括5000元，適用個(gè)人所得稅稅率為0％，不用扣稅；2、工資在5000－8000元以內(nèi)，包括8000元，適用個(gè)人所得稅稅率為3％；3、工資在8000－17000元以內(nèi)，包括17000元，適用個(gè)人所

一、職工工資超過多少扣稅?只要你的月收入超過3500元就要交個(gè)人所得稅的，但是根據(jù)最新工資扣稅率標(biāo)準(zhǔn)，國家將個(gè)稅起征點(diǎn)調(diào)整到每月5000元。但是最新的辦法要到10月草開始實(shí)施。二、計(jì)算方式工資個(gè)稅的計(jì)算公式為：應(yīng)納稅額=(工資薪金所得-“五險(xiǎn)一金”-扣除數(shù))×適用稅率-速算扣除數(shù)。個(gè)稅起征點(diǎn)是3500，使用超額累進(jìn)稅率的計(jì)算方法如下：繳稅=全月應(yīng)納稅所得額*稅率-速算扣除數(shù);實(shí)發(fā)工資=應(yīng)發(fā)工資-四金-繳稅;全月應(yīng)納稅所得額=(應(yīng)發(fā)工資-四金-3500

起征點(diǎn)確定為每月5000元。居民個(gè)人的綜合所得，以每一納稅年度的收入額減除費(fèi)用六萬元以及專項(xiàng)扣除、專項(xiàng)附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額，為應(yīng)納稅所得額。個(gè)人稅得稅稅率規(guī)定如下：1、綜合所得，適用百分之三至百分之四十五的超額累進(jìn)稅率；2、經(jīng)營所得，適用百分之五至百分之三十五的超額累進(jìn)稅率；3、利息、股息、紅利所得，財(cái)產(chǎn)租賃所得，財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得和偶然所得，適用比例稅率，稅率為百分之二十。個(gè)人所得稅的分類具體如下：1、工資、薪金所得，指個(gè)人因任職或者受雇而取得的工資、薪金、獎(jiǎng)金、年終加薪、勞動(dòng)分紅、津貼、補(bǔ)貼以及與任職或者受雇有關(guān)的其他所得；2、個(gè)體工商戶的生產(chǎn)、經(jīng)營所得，指個(gè)體工商戶從事工業(yè)、手工業(yè)、建筑業(yè)、交通運(yùn)輸業(yè)、商業(yè)、飲食業(yè)、服務(wù)業(yè)、修理業(yè)以及其他行業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營取得的所得；個(gè)人經(jīng)政府有關(guān)部門批準(zhǔn)，取得執(zhí)照，從事辦學(xué)、醫(yī)療、咨詢以及其他有償服務(wù)活動(dòng)取得的所得；其他個(gè)人從事個(gè)體工商業(yè)生產(chǎn)

深圳工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)如下：工資屬于個(gè)人所得稅，目前我國的個(gè)人所得稅起征點(diǎn)是5000元，工資個(gè)稅就是工資薪金所得減去五險(xiǎn)一金和扣除數(shù)，然后乘以適用稅率，再減去速算扣除數(shù)；使用超額累進(jìn)稅率的計(jì)算方法如下：全月應(yīng)納稅所得額乘以稅率，然后減去速算扣除數(shù)就是應(yīng)繳稅額，應(yīng)發(fā)工資減去四金和應(yīng)繳稅額就是實(shí)發(fā)工資，應(yīng)發(fā)工資減去四金之后再減去5000就是全月應(yīng)納稅所得額。2022深圳工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)。深圳工資扣稅標(biāo)準(zhǔn)如下（扣稅率表）：級(jí)數(shù)應(yīng)納稅所得額－3500稅率（％）速算扣除數(shù)（元）1不超過1500元302超過1500元至4500元101053超過4500元至9000元205554超過9000元至35000元2510055超過35000元至55000元3027556超過55000元至80000元3555057超過80000元4513505深圳工資扣除標(biāo)準(zhǔn)為3500元／月（2011年9月1日起正式執(zhí)行）（工資、薪金所

一、小時(shí)工需要依法繳納稅收?！稇椃ā芬?guī)定，每個(gè)人都有依法納稅的義務(wù)。如果是長期工的話，是按工資薪金交個(gè)人所得稅,如果是短期工的按勞務(wù)報(bào)酬計(jì)算交個(gè)人所得稅,4000以下減800后按規(guī)20%征稅,4000以上扣除20%后按20%征稅。勞務(wù)報(bào)酬所得的應(yīng)納稅所得額為：每次勞務(wù)報(bào)酬收入減去收入額的20%。二、小時(shí)工有三層含義：1、小時(shí)工指的是按小時(shí)計(jì)費(fèi)的一種家政服務(wù)或工作。2、小時(shí)工指的是從事按時(shí)間計(jì)費(fèi)的工作或家政服務(wù)的人員，一般為兼職性質(zhì)。3、“小時(shí)工”可以與一個(gè)或一個(gè)以上用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，用人單位應(yīng)當(dāng)與其訂立勞動(dòng)合同，其中包括工作時(shí)間和期限、工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件五項(xiàng)必備條款，但不得約定試用期。一、月薪三萬交多少稅月薪三萬交4875元稅。個(gè)人所得稅起征點(diǎn)為每月5000元，即超過5000元的部分需要交納所得稅，個(gè)人應(yīng)納稅額等于工資薪金所得減五險(xiǎn)一金減扣除數(shù)乘適用稅率減速算扣除數(shù)