農(nóng)民工與公司之間是勞動關(guān)系嗎
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是。沒簽合同，但已經(jīng)在用人單位提供合法勞動，其勞動關(guān)系同樣是成立的。已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。
農(nóng)民工與公司之間是否是勞動關(guān)系，要依據(jù)以下幾個方面綜合判斷： (一)用人單位和勞動者符合法律、法規(guī)規(guī)定的主體資格; (二)用人單位依法制定的各項勞動規(guī)章制度適用于勞動者; (三)勞動者提供的勞動是用人單位業(yè)務(wù)的組成部分。
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農(nóng)民工與干部是勞動關(guān)系嗎?農(nóng)民工與公司之間如果建立了用工關(guān)系，公司的規(guī)章制度適用于農(nóng)民工，且農(nóng)民工按照公司的安排從事有薪工作的，雙方是勞動關(guān)系。如果一方提供勞務(wù)，另一方僅接受勞務(wù)的，則是勞務(wù)關(guān)系。
2020.09.10 119 -
分公司與員工之間存在哪些勞動關(guān)系分公司與員工具有勞動關(guān)系。我國法律規(guī)定，用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關(guān)系。建立勞動關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書面勞動合同。已建立勞動關(guān)系，未同時訂立書面勞動合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個月內(nèi)訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同
2020.04.07 540 -
勞動關(guān)系與生產(chǎn)關(guān)系之間是什么關(guān)系？勞動關(guān)系和生產(chǎn)關(guān)系之間的關(guān)系：勞動關(guān)系是一種生產(chǎn)關(guān)系,而生產(chǎn)關(guān)系則是社會關(guān)系中最主要的內(nèi)容。勞動關(guān)系是生產(chǎn)關(guān)系的重要組成部分。
2020.03.17 675
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勞務(wù)公司與農(nóng)民工的勞動關(guān)系
你父：勞務(wù)公司和公路管理站無關(guān)系的話。你父的勞動關(guān)系就在勞務(wù)公司，如果勞務(wù)公司是管理站的分支機構(gòu)，你父的勞動關(guān)系還有可能轉(zhuǎn)回。你母：你母親可以要求和單位訂立勞動合同并從2008年元月一日以后要求單位支
2022-02-03 15,340 -
XX公司與保安員之間是勞動關(guān)系嗎
是勞動關(guān)系。保安從業(yè)單位應(yīng)當(dāng)招用符合保安員條件的人員擔(dān)任保安員，并與被招用的保安員依法簽訂勞動合同。保安從業(yè)單位及其保安員應(yīng)當(dāng)依法參加社會保險。 保安從業(yè)單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)保安服務(wù)崗位需要定期對保安員進行法
2022-06-27 15,340 -
農(nóng)民工與工會是勞動關(guān)系嗎
農(nóng)民工與公司是否是勞動關(guān)系，應(yīng)根據(jù)以下幾個方面綜合判斷：（一）用人單位和勞動者符合法律法規(guī)規(guī)定的主體資格；（二）用人單位依法制定的各項勞動規(guī)章制度適用于勞動者，勞動者受用人單位勞動管理，從事用人單位安
2021-11-19 15,340 -
公司與清潔工之間是否屬于勞動關(guān)系，公司是否與清潔工之間是否成立
這個問題看似簡單，實際卻很復(fù)雜。根據(jù)公司與清潔工之間具體權(quán)利義務(wù)以及主體資格的不同，可能屬于勞動關(guān)系，也可能屬于勞務(wù)關(guān)系，還可能屬于外包關(guān)系，不可一概而論。首先，公司與清潔工之間在什么情況下屬于勞動關(guān)
2022-02-10 15,340
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公司與公司之間的合同解約流程根據(jù)法律規(guī)定，合同解除有兩種形式：約定解除和法定解除。約定解除即當(dāng)事人協(xié)商一致，可以解除合同，當(dāng)事人可以約定一方解除合同的事由，解除合同的事由發(fā)生時，解除權(quán)人可以解除合同；法定解除即有如下情形之一的，當(dāng)事人可以解除合同：1、因不可抗力致使不
1,517 2022.04.17 -
01:07
勞動關(guān)系和勞務(wù)關(guān)系有什么區(qū)別我國勞動法并沒有嚴格規(guī)定，勞動關(guān)系以及勞務(wù)關(guān)系的性質(zhì)。但是根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，勞動關(guān)系與勞務(wù)關(guān)系存在較大區(qū)別。二者最主要的區(qū)別就在于，勞動關(guān)系受到勞動法律制度的周全保護，勞動者與用人單位之間是管理與被管理的關(guān)系；勞務(wù)關(guān)系就要受到一般民事合同法
6,395 2022.04.17
