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廠里和職工對(duì)工傷工資是否有影響？
來(lái)源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-06-30 19:52:52 196 人看過(guò)

職工在廠里受工傷，工資待遇不變，由用人單位按月支付。并且職工因工作受傷患職業(yè)病需要暫時(shí)停下工作接受治療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。一般停工留薪期不超過(guò)十二個(gè)月，如果需要延長(zhǎng)，要提交相關(guān)資料給勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)，等待勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)的審核和確認(rèn)。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇。

工傷工資按底薪發(fā)合理嗎

不合理，停工留薪期內(nèi)，工資正常發(fā)放。

《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

《工傷保險(xiǎn)條例》

第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。

停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊，經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)，可以適當(dāng)延長(zhǎng)，但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。

生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)。

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    工廠職工的住房拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)分為三個(gè)部分，第一個(gè)部分房屋拆遷補(bǔ)償方式是貨幣補(bǔ)償或產(chǎn)權(quán)的調(diào)換。第二個(gè)部分評(píng)估機(jī)構(gòu)準(zhǔn)入許可、確定和評(píng)估程序搬遷房屋價(jià)格評(píng)估機(jī)構(gòu)的確認(rèn)，由拆遷人在市房地產(chǎn)管理部門(mén)公布的評(píng)估機(jī)構(gòu)目錄中選定，并在拆遷地點(diǎn)公示3日。公示期間，按照項(xiàng)目半數(shù)以上對(duì)拆遷人有異議，市營(yíng)拆遷管理部門(mén)從市房地產(chǎn)管理部門(mén)公布的評(píng)估機(jī)構(gòu)名單中抽選確定。第三個(gè)部分住宅變更為非住宅，屬于商業(yè)非住宅的，評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)根據(jù)商業(yè)非住宅市場(chǎng)的交易價(jià)格及相關(guān)技術(shù)規(guī)范進(jìn)行評(píng)價(jià)，進(jìn)行貨幣補(bǔ)償。屬于非商業(yè)性非住宅的，按住房進(jìn)行補(bǔ)償。拆除非居住房的拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是什么拆除非居住房，以貨幣補(bǔ)償?shù)?，補(bǔ)償款按照被拆除房屋建筑面積的市場(chǎng)評(píng)估價(jià)格計(jì)算。但因市人民政府確立的市政、公益事業(yè)等重點(diǎn)工程建設(shè)而拆除非住宅房屋的補(bǔ)償，按照市人民政府的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。拆除非住宅房屋，以房屋補(bǔ)償?shù)模疬w人與被拆遷人應(yīng)按貨幣補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)計(jì)算出拆遷補(bǔ)償款，然后結(jié)算出
    2023-07-01
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  • 低工資對(duì)工傷賠償合同有何影響
    1、工傷賠償合同中較低工資的影響是什么工傷賠償合同中較低工資對(duì)工人獲得的賠償有影響。工人工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，其中許多與工資有關(guān)，如傷殘賠償、傷殘津貼、，etc中華人民共和國(guó)工傷保險(xiǎn)條例第三十五條職工因工致殘被認(rèn)定為一級(jí)至四級(jí)殘疾的，應(yīng)當(dāng)保持勞動(dòng)關(guān)系，退出工作并享受以下福利：（I）根據(jù)傷殘程度從工傷保險(xiǎn)基金中支付一次性傷殘津貼。標(biāo)準(zhǔn)是一級(jí)殘疾為其27個(gè)月的工資，二級(jí)殘疾為25個(gè)月的工資，三級(jí)殘疾為23個(gè)月的工資，四級(jí)殘疾為21個(gè)月的工資（二）傷殘津貼從工傷保險(xiǎn)基金按月支付。標(biāo)準(zhǔn)為：一級(jí)殘疾工資的90%，二級(jí)殘疾工資的85%，三級(jí)殘疾工資的80%，四級(jí)殘疾工資的75%。如果傷殘津貼的實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，則差額應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金在受傷工人達(dá)到退休年齡并辦理退休手續(xù)后予以彌補(bǔ)，暫停發(fā)放傷殘津貼，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。如果基本養(yǎng)老保險(xiǎn)福利低于傷殘津貼，則差額應(yīng)由工傷保險(xiǎn)基金彌補(bǔ)，如
    2023-05-07
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  • 工資問(wèn)題：工廠破產(chǎn)是否影響到工人們的待遇？
    工廠宣布還能拿到破產(chǎn)工資。破產(chǎn)清償工廠應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的清償程序，先支付本單位勞動(dòng)者的工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和法定補(bǔ)償。補(bǔ)償金根據(jù)工作年限和計(jì)算基數(shù)共同確定，即每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算；不滿6個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！吨腥A人民共和國(guó)公司法》規(guī)定，公司財(cái)產(chǎn)分別支付清算費(fèi)、職工工資、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和法定補(bǔ)償，繳納所欠稅款，清償公司債務(wù)后的剩余財(cái)產(chǎn)，有限責(zé)任公司按股東出資比例分配，股份有限公司按股東持有的股份比例分配。宣布破產(chǎn)工資要發(fā)嗎要發(fā)的。根據(jù)《企業(yè)破產(chǎn)法》第一百一十三條破產(chǎn)財(cái)產(chǎn)在優(yōu)先清償破產(chǎn)費(fèi)用和共益?zhèn)鶆?wù)后，依照下列順序清償：（一）破產(chǎn)人所欠職工的工資和醫(yī)療、傷殘補(bǔ)助、撫恤費(fèi)用，所欠的應(yīng)當(dāng)劃入職工個(gè)人賬戶的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)用，以及法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)支付給職工的補(bǔ)償金；（二）破產(chǎn)人欠繳的除前項(xiàng)規(guī)定以外的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用和破產(chǎn)人所欠稅款；（
    2023-07-02
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#員工權(quán)益
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    #工資
    詞條

    工資即員工的薪資，是指勞動(dòng)者提供勞動(dòng)后，用人單位依據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定，以貨幣形式直接支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。 工資可以以時(shí)薪、月薪、年薪等不同形式計(jì)算。 工資至少每月支付一次，實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資。... 更多>

    #工資
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    • 工傷對(duì)工廠的影響是多少
      貴州在線咨詢 2023-07-19
      不管是由個(gè)人或單位來(lái)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，對(duì)單位的影響都是一樣的，沒(méi)有什么不同。如果被認(rèn)定工傷的，單位都應(yīng)該按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，向工傷職工支付工傷待遇。如果工廠有為工人保工傷保險(xiǎn)的，根據(jù)具體傷殘等級(jí)由工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用外，其他由工廠承擔(dān)（一般費(fèi)用很少）。如果工廠沒(méi)有為工人保工傷保險(xiǎn)，工廠需要承擔(dān)所有賠償責(zé)任。
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      陜西在線咨詢 2022-11-13
      有。不管是由個(gè)人或單位來(lái)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，對(duì)單位的影響都是一樣的，沒(méi)有什么不同。如果被認(rèn)定工傷的，單位都應(yīng)該按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，向工傷職工支付工傷待遇。如果工廠有為工人保工傷保險(xiǎn)的，根據(jù)具體傷殘等級(jí)由工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用外，其他由工廠承擔(dān)（一般費(fèi)用很少）。如果工廠沒(méi)有為工人保工傷保險(xiǎn)，工廠需要承擔(dān)所有賠償責(zé)任。
    • 工傷對(duì)工廠造成的影響有哪些
      重慶在線咨詢 2022-07-01
      不管是由個(gè)人或單位來(lái)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，對(duì)單位的影響都是一樣的，沒(méi)有什么不同。如果被認(rèn)定工傷的，單位都應(yīng)該按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，向工傷職工支付工傷待遇。如果工廠有為工人保工傷保險(xiǎn)的，根據(jù)具體傷殘等級(jí)由工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用外，其他由工廠承擔(dān)（一般費(fèi)用很少）。如果工廠沒(méi)有為工人保工傷保險(xiǎn)，工廠需要承擔(dān)所有賠償責(zé)任。
    • 工傷工地里有影響嗎
      黑龍江在線咨詢 2023-05-03
      有。不管是由個(gè)人或單位來(lái)申請(qǐng)工傷認(rèn)定的，對(duì)單位的影響都是一樣的，沒(méi)有什么不同。如果被認(rèn)定工傷的，單位都應(yīng)該按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定，向工傷職工支付工傷待遇。如果工廠有為工人保工傷保險(xiǎn)的，根據(jù)具體傷殘等級(jí)由工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用外，其他由工廠承擔(dān)（一般費(fèi)用很少）。如果工廠沒(méi)有為工人保工傷保險(xiǎn)，工廠需要承擔(dān)所有賠償責(zé)任。
    • 工傷是否會(huì)影響績(jī)效工資
      四川在線咨詢 2022-08-21
      工傷職工停工留薪期的“原工資”，《工傷保險(xiǎn)條例》未定義，各地規(guī)定大致有以下三種計(jì)算方法： 1、指加班費(fèi)之外的工資； 2、受傷前12個(gè)月平均工資； 3、受傷前12個(gè)月加班費(fèi)之外的平均工資。 用人單位不依法支付工傷職工停工留薪期工資的，工傷職工可以申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁維權(quán)。