久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

追討拖欠工資可以申請(qǐng)先予執(zhí)行嗎
來源：法律編輯整理 時(shí)間： 2023-03-29 09:01:40 446 人看過

1、先予執(zhí)行的適用范圍：

(1)申請(qǐng)人要求追索贍養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)、撫育費(fèi)、撫恤金、醫(yī)療費(fèi)的；

(2)申請(qǐng)人要求追索勞動(dòng)報(bào)酬的；

(3)因情況緊急，需要先予執(zhí)行的。

追討拖欠工資，即申請(qǐng)人追索勞動(dòng)報(bào)酬，屬于申請(qǐng)先予執(zhí)行的范圍。

2、另外，先予執(zhí)行還必須符合下列條件：

(1)當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確；

(2)如果不先予執(zhí)行，申請(qǐng)人的生活將受到嚴(yán)重影響；

(3)被申請(qǐng)人有履行能力。

只有滿足以上條件，人民法院才有可能采取先予執(zhí)行的措施。

3、先予執(zhí)行的程序：

(1)先予執(zhí)行必須由申請(qǐng)人向受訴人民法院以書面的形式提出，人民法院不能在當(dāng)事人沒有提出申請(qǐng)的情況下依職權(quán)主動(dòng)采取措施。

(2)當(dāng)事人申請(qǐng)先予執(zhí)行，人民法院認(rèn)為有必要讓申請(qǐng)人提供擔(dān)保的，可以責(zé)令申請(qǐng)人提供擔(dān)保，當(dāng)事人不提供擔(dān)保的駁回申請(qǐng)。

(3)申請(qǐng)人或被申請(qǐng)人對(duì)先予執(zhí)行的決定不服的，可以申請(qǐng)法院復(fù)議一次，在復(fù)議期間，不停止先予執(zhí)行。

(4)申請(qǐng)人如果最終敗訴，應(yīng)當(dāng)賠償被申請(qǐng)人因先予執(zhí)行所遭受的財(cái)產(chǎn)損失。

一、退休前欠的工資屬勞動(dòng)爭議嗎

追討退休前的工資產(chǎn)生爭議的，是屬于勞動(dòng)爭議，退休人員可以在一年內(nèi)向勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁追討拖欠的工資。

《中華人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》

第二條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭議，適用本法：

(一)因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭議；

(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭議；

(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；

(四)因工作時(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭議；

(五)因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議；

(六)法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭議。

第二十七條勞動(dòng)爭議申請(qǐng)仲裁的時(shí)效期間為一年。仲裁時(shí)效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計(jì)算。

前款規(guī)定的仲裁時(shí)效，因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利，或者向有關(guān)部門請(qǐng)求權(quán)利救濟(jì)，或者對(duì)方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時(shí)起，仲裁時(shí)效期間重新計(jì)算。

因不可抗力或者有其他正當(dāng)理由，當(dāng)事人不能在本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間申請(qǐng)仲裁的，仲裁時(shí)效中止。從中止時(shí)效的原因消除之日起，仲裁時(shí)效期間繼續(xù)計(jì)算。

勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動(dòng)報(bào)酬發(fā)生爭議的，勞動(dòng)者申請(qǐng)仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時(shí)效期間的限制；但是，勞動(dòng)關(guān)系終止的，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。

聲明：該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識(shí)進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯(cuò)誤，請(qǐng)通過反饋渠道提交信息， 我們將及時(shí)處理。【點(diǎn)擊反饋】
律師服務(wù)
2025年10月31日 23:17
你好，請(qǐng)問你遇到了什么法律問題？
加密服務(wù)已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多工資相關(guān)文章
  • 被申請(qǐng)人具有財(cái)產(chǎn)可以先予執(zhí)行嗎
    滿足先予執(zhí)行條件的，被申請(qǐng)人具有財(cái)產(chǎn)可以先予執(zhí)行先予執(zhí)行，是法院在終局判決之前，為解決權(quán)利人生活或生產(chǎn)經(jīng)營的急需，依法裁定義務(wù)人預(yù)先履行一定數(shù)額的金錢或者財(cái)物等措施的制度。那么先予執(zhí)行的適用條件有哪些?要適用先予執(zhí)行，必須滿足當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確，不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請(qǐng)人的生活或者生產(chǎn)經(jīng)營;被申請(qǐng)人有履行能力等條件。一、哪些情況可以適用先予執(zhí)行民事訴訟法規(guī)定了下列情形可以適用先予執(zhí)行：(一)追索贍養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)、撫育費(fèi)、撫恤金、醫(yī)療費(fèi)用的;(二)追索勞動(dòng)報(bào)酬的;(三)因情況緊急需要先予執(zhí)行的。二、先予執(zhí)行適用條件有哪些(一)當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確，不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請(qǐng)人的生活或者生產(chǎn)經(jīng)營即當(dāng)事人之間誰享有權(quán)利誰負(fù)有義務(wù)是明確的。先予執(zhí)行是預(yù)先實(shí)現(xiàn)權(quán)利人的權(quán)利，如果當(dāng)事人之間誰享有權(quán)利誰承擔(dān)義務(wù)不明確，也就無所謂預(yù)先實(shí)現(xiàn)權(quán)利的問題。在司法實(shí)踐中要求案件的基本事實(shí)是清楚的，人民法
    2023-06-14
    181人看過
  • 勞動(dòng)仲裁先予執(zhí)行申請(qǐng)書（先予執(zhí)行申請(qǐng)書模板）
    仲裁申請(qǐng)書申請(qǐng)人：廖××，女，1980年6月12日生，住陜西省××市××區(qū)××路110號(hào)公民身份號(hào)碼：61×××××××××××××通訊地址：××××××郵政編碼：7×××××聯(lián)系電話：13×××××××××被申請(qǐng)人：陜西××××××公司住所：陜西省××市××區(qū)××路150號(hào)××大廈××室通訊地址：陜西省××市××區(qū)××路郵政編碼：7×××××聯(lián)系電話：13×××××××××法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)：趙××職務(wù)：經(jīng)理仲裁請(qǐng)求：1．裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人××費(fèi)××元；2．裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人××費(fèi)××元；3．裁決被申請(qǐng)人支付申請(qǐng)人××金××元。（此部分根據(jù)實(shí)際請(qǐng)求填寫）事實(shí)和理由：20××年月日，申請(qǐng)人入職被申請(qǐng)人處，工作崗位為××崗，雙方約定申請(qǐng)人月工資××××元，被申請(qǐng)人未支付申請(qǐng)人人××費(fèi)，××××××××××××××××××××××××××現(xiàn)為維護(hù)自身合法權(quán)益，特向貴委申請(qǐng)仲裁，希
    2023-05-05
    245人看過
  • 強(qiáng)制執(zhí)行可以先予執(zhí)行嗎
    一、強(qiáng)制執(zhí)行可以先予執(zhí)行嗎強(qiáng)制執(zhí)行與先予執(zhí)行是兩個(gè)完全不同的概念，不存在強(qiáng)制執(zhí)行可以先予執(zhí)行的情況。先予執(zhí)行，是指人民法院在受理案件后、終審判決作出之前，根據(jù)一方當(dāng)事人的申請(qǐng)，裁定對(duì)方當(dāng)事人向申請(qǐng)一方當(dāng)事人給付一定數(shù)額的金錢或其他財(cái)物，或者實(shí)施或停止某種行為，并立即付諸執(zhí)行的一種程序。強(qiáng)制執(zhí)行是指人民法院按照法定程序，運(yùn)用國家強(qiáng)制力量，根據(jù)發(fā)生法律效力文書明確具體的執(zhí)行內(nèi)容，強(qiáng)制民事義務(wù)人完成其所承擔(dān)的義務(wù)，以保證權(quán)利人的權(quán)利得以實(shí)現(xiàn)。二、法院強(qiáng)制執(zhí)行的方式法院強(qiáng)制執(zhí)行通常有以下幾種方式：1.查詢、凍結(jié)、劃撥被申請(qǐng)執(zhí)行人的存款。2.扣留、提取被申請(qǐng)執(zhí)行人的收入。3.查封、扣押、拍賣、變賣被申請(qǐng)執(zhí)行人的財(cái)產(chǎn)。4.搜查被申請(qǐng)執(zhí)行人隱匿的財(cái)產(chǎn)。5.強(qiáng)制被申請(qǐng)執(zhí)行人交付法律文書指定交付的財(cái)物或者單據(jù)。6.強(qiáng)制被申請(qǐng)執(zhí)行人遷出房屋或者退出土地。7.強(qiáng)制執(zhí)行法律文書指定的行為。8.強(qiáng)制加倍支付遲延履行
    2023-06-06
    355人看過
  • 對(duì)于老人追索贍養(yǎng)費(fèi)的申請(qǐng)，法院可以先予執(zhí)行嗎
    《太原市老年人權(quán)益保障辦法》將第36條修改為：“老年人與家庭成員因贍養(yǎng)、扶養(yǎng)或者住房、財(cái)產(chǎn)等發(fā)生糾紛，可以申請(qǐng)人民調(diào)解委員會(huì)或者其他有關(guān)組織進(jìn)行調(diào)解，也可以直接向人民法院提起訴訟?！薄叭嗣裾{(diào)解委員會(huì)或者其他有關(guān)組織調(diào)解前款糾紛時(shí)，應(yīng)當(dāng)通過說服、疏導(dǎo)等方式化解矛盾和糾紛;對(duì)有過錯(cuò)的家庭成員，應(yīng)當(dāng)給予批評(píng)教育。”“人民法院對(duì)老年人追索贍養(yǎng)費(fèi)或扶養(yǎng)費(fèi)的申請(qǐng)，可以依法裁定先予執(zhí)行?！辟狆B(yǎng)費(fèi)的計(jì)算。首先計(jì)算子女家庭的人均月收入，子女人均月收入低于最低生活保障線時(shí)，視為該子女無力向父母提供贍養(yǎng)費(fèi)。子女家庭人均月收入高于最低生活保障線時(shí)，超出部分，二個(gè)子女以內(nèi)的按50%計(jì)算贍養(yǎng)費(fèi);三個(gè)子女以上的按40%計(jì)算贍養(yǎng)費(fèi)。應(yīng)付的贍養(yǎng)費(fèi)除以被贍養(yǎng)人數(shù)得出付給每個(gè)被贍養(yǎng)人的贍養(yǎng)費(fèi)。第十六條贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)妥善安排老年人的住房，不得強(qiáng)迫老年人居住或者遷居條件低劣的房屋。老年人自有的或者承租的住房，子女或者其他親屬不得侵占，
    2023-03-10
    55人看過
  • 勞動(dòng)仲裁過程中，可以申請(qǐng)先予執(zhí)行嗎
    小王是空調(diào)公司的維修師，在為顧客維修空調(diào)時(shí)不慎從二樓墜落，造成左小腿骨折、左肺挫傷等，已被認(rèn)定為工傷，后被鑒定為傷殘十級(jí)。因公司拒絕支付相關(guān)醫(yī)療費(fèi)用，小王已申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。但是，小王現(xiàn)在急需錢繼續(xù)住院治療，想申請(qǐng)先予執(zhí)行一部分醫(yī)療費(fèi)用，請(qǐng)問：可以直接向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)嗎？需要提供擔(dān)保嗎？可以申請(qǐng)，可以不提供擔(dān)保?！吨腥A人民共和國勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》第四十四條規(guī)定，仲裁庭對(duì)追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)用、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金或者賠償金的案件，根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng)，可以裁決先予執(zhí)行，移送人民法院執(zhí)行。仲裁庭裁決先予執(zhí)行的，應(yīng)當(dāng)符合下列條件：(一)當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確；(二)不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請(qǐng)人生活。勞動(dòng)者申請(qǐng)先予執(zhí)行的，可以不提供擔(dān)保。所以，小王可以向勞動(dòng)仲裁委員會(huì)申請(qǐng)先予執(zhí)行工傷醫(yī)療費(fèi)用，可以不提供擔(dān)保。但是，只有在符合上述兩個(gè)條件的情況下，仲裁庭才會(huì)裁決先予執(zhí)行。
    2023-06-06
    143人看過
  • 當(dāng)事人可以申請(qǐng)先予執(zhí)行贍養(yǎng)費(fèi)
    當(dāng)事人有權(quán)申請(qǐng)法院先予執(zhí)行贍養(yǎng)費(fèi)。根據(jù)法律的規(guī)定，子女對(duì)父母有贍養(yǎng)扶助的義務(wù)，子女不履行贍養(yǎng)義務(wù)時(shí)，無勞動(dòng)能力的或生活困難的父母，有要求子女付給贍養(yǎng)費(fèi)的權(quán)利。人民法院對(duì)追索贍養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)的案件，根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng)，可以裁定先予執(zhí)行。一、贍養(yǎng)官司一般怎么判1、視情況而定。子女對(duì)父母有贍養(yǎng)扶助的義務(wù)；子女不履行贍養(yǎng)義務(wù)時(shí)。無勞動(dòng)能力的或生活困難的父母。有要求子女付給贍養(yǎng)費(fèi)的權(quán)利。2、贍養(yǎng)扶助的主要內(nèi)容是指在現(xiàn)有經(jīng)濟(jì)和社會(huì)條件下，子女在經(jīng)濟(jì)上應(yīng)為父母提供必要的生活用品和費(fèi)用，在生活上、精神上、感情上對(duì)父母應(yīng)尊敬、關(guān)心和照顧。3、有經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)能力的成年子女，不分男女、已婚未婚，在父母需要贍養(yǎng)時(shí)，都應(yīng)依法盡力履行這一義務(wù)直至父母死亡。4、子女對(duì)父母的贍養(yǎng)義務(wù)，不僅發(fā)生在婚生子女與父母間，而且也發(fā)生在非婚生子女與生父母間，養(yǎng)子女與養(yǎng)父母間和繼子女與履行了扶養(yǎng)教育義務(wù)的繼父母之間。5、為保障受贍養(yǎng)人的合法權(quán)
    2023-03-14
    192人看過
  • 申請(qǐng)先予執(zhí)行后多久執(zhí)行？
    一、申請(qǐng)先予執(zhí)行后多久執(zhí)行?申請(qǐng)先予執(zhí)行后的執(zhí)行時(shí)間并沒有明確的規(guī)定，一般都是越早執(zhí)行越好。先予執(zhí)行的著眼點(diǎn)是滿足權(quán)利人的迫切需要。先予執(zhí)行，是指人民法院在受理案件后、終審判決作出之前，根據(jù)一方當(dāng)事人的申請(qǐng)，裁定對(duì)方當(dāng)事人向申請(qǐng)一方當(dāng)事人給付一定數(shù)額的金錢或其他財(cái)物，或者實(shí)施或停止某種行為，并立即付諸執(zhí)行的一種程序。二、需要先予執(zhí)行的需要滿足哪些條件?第一，當(dāng)事人之間事實(shí)基本清楚、權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確，不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請(qǐng)人的生活或生產(chǎn)經(jīng)營的。即當(dāng)事人之間誰享有權(quán)利誰負(fù)有義務(wù)是明確的。先予執(zhí)行是預(yù)先實(shí)現(xiàn)權(quán)利人的權(quán)利，如果當(dāng)事人之間誰享有權(quán)利誰承擔(dān)義務(wù)不明確，也就無所謂預(yù)先實(shí)現(xiàn)權(quán)利的問題。在司法實(shí)踐中要求案件的基本事實(shí)是清楚的，人民法院根據(jù)案情能夠判斷出誰是權(quán)利人以及權(quán)利人享有什么性質(zhì)的權(quán)利。就被申請(qǐng)人承擔(dān)的義務(wù)的性質(zhì)而言，通常是屬于給付、返還或賠償義務(wù)的性質(zhì)。第二，申請(qǐng)人有實(shí)現(xiàn)權(quán)利的迫切需
    2023-06-18
    130人看過
  • 勞動(dòng)者因討薪申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁可獲先予執(zhí)行
    勞動(dòng)者因追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁可獲先予執(zhí)行。由人力資源和社會(huì)保障部頒布、今年1月1日正式實(shí)施的《勞動(dòng)人事爭議仲裁辦案規(guī)則》對(duì)保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益作出具體規(guī)定。廈門勤賢律師事務(wù)所律師曾凌說，2008年5月1日正式實(shí)施的《勞動(dòng)爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定仲裁庭裁決勞動(dòng)爭議案件的時(shí)限為45天，案情復(fù)雜的還可以延長至60天；《勞動(dòng)人事爭議仲裁辦案規(guī)則》賦予勞動(dòng)者在討薪、工傷醫(yī)療費(fèi)等案件中申請(qǐng)先予執(zhí)行的權(quán)利，勞動(dòng)者在仲裁庭作出終裁決定之前就能獲得法律救濟(jì)，這有利于及時(shí)保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。《勞動(dòng)人事爭議仲裁辦案規(guī)則》對(duì)勞動(dòng)者申請(qǐng)先予執(zhí)行的程序作出具體規(guī)定，仲裁庭裁決先予執(zhí)行的，應(yīng)當(dāng)符合兩項(xiàng)條件：當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確；不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請(qǐng)人的生活。根據(jù)《勞動(dòng)人事爭議仲裁辦案規(guī)則》，勞動(dòng)者申請(qǐng)先予執(zhí)行時(shí)，可以不提供擔(dān)保；仲裁庭作出先予執(zhí)行裁決后，直接移送人民法院執(zhí)行。
    2023-06-07
    358人看過
  • 工傷醫(yī)藥費(fèi)可以先予執(zhí)行嗎
    工傷醫(yī)藥費(fèi)先予執(zhí)行嗎可以先予執(zhí)行，但是必須自己沒有資金進(jìn)行治療才行的。相關(guān)法律知識(shí)《中華人民共和國民事訴訟法》第一百零六條人民法院對(duì)下列案件，根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng)，可以裁定先予執(zhí)行：(一)追索贍養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)、撫育費(fèi)、撫恤金、醫(yī)療費(fèi)用的;(二)追索勞動(dòng)報(bào)酬的;(三)因情況緊急需要先予執(zhí)行的。第一百零七條人民法院裁定先予執(zhí)行的，應(yīng)當(dāng)符合下列條件：(一)當(dāng)事人之間權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確，不先予執(zhí)行將嚴(yán)重影響申請(qǐng)人的生活或者生產(chǎn)經(jīng)營的;(二)被申請(qǐng)人有履行能力。人民法院可以責(zé)令申請(qǐng)人提供擔(dān)保，申請(qǐng)人不提供擔(dān)保的，駁回申請(qǐng)。申請(qǐng)人敗訴的，應(yīng)當(dāng)賠償被申請(qǐng)人因先予執(zhí)行遭受的財(cái)產(chǎn)損失。
    2023-06-14
    173人看過
  • 公司拖欠工資一年多了可以追討嗎？
    可以。按規(guī)定，老板拖欠工資超一年的，并不意味著員工將不可以繼續(xù)追討，具體處理如下：1、如果員工沒有離職，雙方依然存在勞動(dòng)關(guān)系，員工可以隨時(shí)通過申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁追討工資及相關(guān)損失。2、如果員工已經(jīng)離職，并且已經(jīng)被拖欠工資超過一年，期間又未采取其他措施追償?shù)?，那么一旦過了勞動(dòng)仲裁的的時(shí)效，可能會(huì)承擔(dān)敗訴的風(fēng)險(xiǎn)。不過，被拖欠工資后，期間員工有持續(xù)采取向老板追償，或向有關(guān)部門尋求救濟(jì)幫助，或存在老板承諾付款等情形的，那么仲裁時(shí)效可以重新計(jì)算，并可以申請(qǐng)仲裁向老板追償。并且，中間找過對(duì)方追討工資的，要提供相應(yīng)的證據(jù)，比如追討工資的短信、電話以及錄音等，只要能夠證明中間找過對(duì)方索取工資即可。一、拖欠工資的法律后果用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國家規(guī)定，向勞動(dòng)者及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬。1.勞動(dòng)者可以解除合約用人單位對(duì)勞動(dòng)者未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同。2.支付賠償金“用人單位有下列侵害勞動(dòng)
    2023-04-12
    114人看過
  • 排除妨害先予執(zhí)行申請(qǐng)書可以獲得認(rèn)可嗎？
    一、排除妨害先予執(zhí)行申請(qǐng)書可以獲得認(rèn)可嗎？排除妨害先予執(zhí)行申請(qǐng)書是可以獲得認(rèn)可的；排除妨害先予執(zhí)行申請(qǐng)書應(yīng)該首先寫清楚申請(qǐng)人和被申請(qǐng)人的基本情況，除了這個(gè)外，還需要寫清楚的就是請(qǐng)求的事項(xiàng)和請(qǐng)求的理由。1、申請(qǐng)先予執(zhí)行的申請(qǐng)由權(quán)利人向受訴人民法院以書面的形式提出，人民法院不能在沒有權(quán)利人提出申請(qǐng)的情況下依職權(quán)主動(dòng)采取措施。當(dāng)事人申請(qǐng)先予執(zhí)行，人民法院認(rèn)為有必要讓申請(qǐng)人提供擔(dān)保的，可以責(zé)令申請(qǐng)人提供擔(dān)保，當(dāng)事人不提供擔(dān)保的駁回申請(qǐng)。2、裁定及執(zhí)行人民法院對(duì)當(dāng)事人提出的先予執(zhí)行的申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)進(jìn)行審查，審查的內(nèi)容主要是兩個(gè)方面：一是申請(qǐng)先予執(zhí)行的案件是否屬于先予執(zhí)行的范圍；二是申請(qǐng)是否符合先予執(zhí)行的條件。人民法院對(duì)符合先予執(zhí)行條件的申請(qǐng)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出先予執(zhí)行的裁定。裁定送達(dá)后即發(fā)生法律效力，義務(wù)人不服可以申請(qǐng)復(fù)議一次，但復(fù)議期間，不停止先予執(zhí)行裁定的效力。義務(wù)人應(yīng)當(dāng)依裁定履行義務(wù)，拒不履行義務(wù)的，人民
    2023-06-19
    494人看過
  • 申請(qǐng)法院先予執(zhí)行要給執(zhí)行費(fèi)嗎
    申請(qǐng)法院先予執(zhí)行要給執(zhí)行費(fèi)?！对V訟費(fèi)用交納辦法》第十條當(dāng)事人依法向人民法院申請(qǐng)下列事項(xiàng)，應(yīng)當(dāng)交納申請(qǐng)費(fèi)：（一）申請(qǐng)執(zhí)行人民法院發(fā)生法律效力的判決、裁定、調(diào)解書，仲裁機(jī)構(gòu)依法作出的裁決和調(diào)解書，公證機(jī)構(gòu)依法賦予強(qiáng)制執(zhí)行效力的債權(quán)文書；第十四條申請(qǐng)費(fèi)分別按照下列標(biāo)準(zhǔn)交納：（一）依法向人民法院申請(qǐng)執(zhí)行人民法院發(fā)生法律效力的判決、裁定、調(diào)解書，仲裁機(jī)構(gòu)依法作出的裁決和調(diào)解書，公證機(jī)關(guān)依法賦予強(qiáng)制執(zhí)行效力的債權(quán)文書，申請(qǐng)承認(rèn)和執(zhí)行外國法院判決、裁定以及國外仲裁機(jī)構(gòu)裁決的，按照下列標(biāo)準(zhǔn)交納：1、沒有執(zhí)行金額或者價(jià)額的，每件交納50元至500元。2、執(zhí)行金額或者價(jià)額不超過1萬元的，每件交納50元；超過1萬元至50萬元的部分，按照1．5％交納；超過50萬元至500萬元的部分，按照1％交納；超過500萬元至1000萬元的部分，按照0．5％交納；超過1000萬元的部分，按照0．1％交納。一、對(duì)先予執(zhí)行的規(guī)定有
    2023-02-23
    442人看過
  • 工傷費(fèi)用申請(qǐng)先予執(zhí)行要擔(dān)保嗎
    工傷費(fèi)用可以申請(qǐng)先于裁決并執(zhí)行。職工申請(qǐng)先予執(zhí)行現(xiàn)不用提供擔(dān)保。根據(jù)《仲裁法》規(guī)定，中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭議，適用本法：1、因確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭議；2、因訂立、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭議；3、因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議；4、因休息休假、、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭議；5、因勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭議；6、法律、法規(guī)規(guī)定的其他勞動(dòng)爭議。該法第四十四條規(guī)定：仲裁庭對(duì)追索勞動(dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金的案件，根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng)，可以裁決先予執(zhí)行，移送人民法院執(zhí)行。為了解決勞動(dòng)者的后顧之憂，仲裁法作了傾斜性規(guī)定，即明確勞動(dòng)者申請(qǐng)先予執(zhí)行的，不用再提供擔(dān)保。另外，為了快速處理勞動(dòng)爭議，仲裁法第四十七條規(guī)定，下列勞動(dòng)爭議，除本法另有規(guī)定的外，仲裁裁決為終局裁決，裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力：1、追索勞動(dòng)報(bào)酬、
    2023-05-01
    147人看過
  • 追索醫(yī)療費(fèi)可先予執(zhí)行
    一、追索醫(yī)療費(fèi)可先予執(zhí)行追索醫(yī)療費(fèi)可以先予執(zhí)行。先予執(zhí)行，是指人民法院在受理案件后、終審判決作出之前，根據(jù)一方當(dāng)事人的申請(qǐng)，裁定對(duì)方當(dāng)事人向申請(qǐng)一方當(dāng)事人給付一定數(shù)額的金錢或其他財(cái)物，或者實(shí)施或停止某種行為，并立即付諸執(zhí)行的一種程序。《中華人民共和國民事訴訟法》第一百零六條人民法院對(duì)下列案件，根據(jù)當(dāng)事人的申請(qǐng)，可以裁定先予執(zhí)行：(一)追索贍養(yǎng)費(fèi)、扶養(yǎng)費(fèi)、撫育費(fèi)、撫恤金、醫(yī)療費(fèi)用的;(二)追索勞動(dòng)報(bào)酬的;(三)因情況緊急需要先予執(zhí)行的。上述情況緊急包括：(一)需要立即停止侵害、排除妨礙的;(二)需要立即制止某項(xiàng)行為的;(三)追索恢復(fù)生產(chǎn)、經(jīng)營急需的保險(xiǎn)理賠費(fèi)的;(四)需要立即返還社會(huì)保險(xiǎn)金、社會(huì)救助資金的;(五)不立即返還款項(xiàng)，將嚴(yán)重影響權(quán)利人生活和生產(chǎn)經(jīng)營的。二、先予執(zhí)行的程序(一)先予執(zhí)行的申請(qǐng)先予執(zhí)行的申請(qǐng)由權(quán)利人向受訴人民法院以書面的形式提出，人民法院不能在沒有權(quán)利人提出申請(qǐng)的情況下
    2023-04-29
    335人看過
換一批
#員工權(quán)益
北京
律師推薦
    展開
    #工資
    詞條

    工資即員工的薪資，是指勞動(dòng)者提供勞動(dòng)后，用人單位依據(jù)國家相關(guān)規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定，以貨幣形式直接支付給勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。 工資可以以時(shí)薪、月薪、年薪等不同形式計(jì)算。 工資至少每月支付一次，實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資。... 更多>

    #工資
    相關(guān)咨詢