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勞動仲裁案件勞動者律師費如何承擔(dān)

來源：法律編輯整理時間： 2023-04-10 17:52:23 271 人看過

僅就深圳來說，勞動者是可以要求用人單位承擔(dān)一定比例的律師費。

在一起勞動爭議處理整個過程中（包括仲裁、訴訟、執(zhí)行等階段），勞動者勝訴的，用人單位最高承擔(dān)勞動者支付的律師費為五千元，超過五千元的部分，由勞動者承擔(dān)。

用人單位不屬于深圳市內(nèi)的企業(yè)，但勞動合同履行地在深圳，且在深圳提起仲裁、訴訟的，也是可以適用以上規(guī)定。

基于勞動者的特殊地位，無論其作為申請人或被申請人、原告或被告，均可在五千元的限度內(nèi)，要求單位承擔(dān)。

一、勞動仲裁出結(jié)果后公司不賠怎么處理

勞動仲裁出結(jié)果后公司不賠可以向法院申請強制執(zhí)行。勞動仲裁勝訴后，只要對方未提起訴訟，該裁決已經(jīng)生效。而對方拒不履行裁決義務(wù)，可以向人民法院申請強制執(zhí)行。

勞動仲裁處理的程序：

1、當事人提出仲裁的，應(yīng)當從勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)仲裁委員會提出書面申請；

2、仲裁委員會應(yīng)當自收到申訴之日起五日內(nèi)作出受理或不受理的決定；

3、仲裁庭應(yīng)當于開庭五日前，將開庭時間、地點的書面通知送達當事人；等。

仲裁，是指將爭議提交給爭議之外中立的第三方，由其對當事人的糾紛居中調(diào)解，并作出裁斷的行為。根據(jù)適用對象不同，仲裁可分為民商事仲裁、海事仲裁、國際爭端仲裁等。勞動爭議仲裁是仲裁制度中的一種，旨在解決勞動糾紛。勞動爭議仲裁既具有仲裁制度共有的某些特征，同時又有自己的特殊性。

勞動人事爭議仲裁委員會負責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)告的勞動爭議。勞動爭議仲裁主要實行地域管轄，勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所星地的勞動人事爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動人事爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動人事爭議仲裁委員會管轄。勞動爭議仲裁時效，是指勞動者和用人單位在法定期限內(nèi)不向勞動爭議仲裁機構(gòu)申請仲裁，就將喪失請求勞動爭議仲裁機構(gòu)保護其權(quán)利實現(xiàn)之權(quán)利的制度。仲裁時效是當事人請求通過仲裁解決勞動糾紛的程序性權(quán)利的有效期限，因此意義重大。

勞動爭議仲裁程序是指發(fā)生勞動糾紛時，勞動者和雇傭單位采取的一種通過第三方仲裁機構(gòu)，依據(jù)相關(guān)法律做出對雙方因為糾紛協(xié)調(diào)而采取的一種法律途徑。

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勞動仲裁勞動者要付費嗎

一、勞動仲裁勞動者要付費嗎申請勞動仲裁不需要交錢。勞動爭議仲裁是不收費的，既是為了減輕申請勞動爭議仲裁的勞動者的經(jīng)濟負擔(dān)，同時保障勞動爭議仲裁機構(gòu)的工作經(jīng)費，并且勞動仲裁委的經(jīng)費由國家財政保障運作。如果勞動者敗訴，自己的權(quán)益將不能得到支持?！秳趧訝幾h調(diào)解仲裁法》第五十三條規(guī)定，勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。二、勞動仲裁和仲裁的區(qū)別勞動仲裁和仲裁的區(qū)別：1．在機構(gòu)設(shè)置上：仲裁委員會沒有按照行政區(qū)劃分級設(shè)置，勞動爭議仲裁委員會是在縣、市、市轄區(qū)按行政區(qū)劃分別設(shè)立的專門機構(gòu)；2．從案件范圍來看：仲裁涉及絕大多數(shù)民事和經(jīng)濟領(lǐng)域，而勞動爭議仲裁僅限于勞動爭議；3．在管轄權(quán)上：仲裁采用協(xié)議管轄，當事人可以自主選擇訴訟、仲裁或仲裁委員會。勞動爭議仲裁采用區(qū)域管轄和級別管轄，勞動爭議發(fā)生后，當事人不得直接向人民法院提起訴訟，但必須先申請勞動爭議仲裁；4．就裁決的效力而言：仲裁

2023-04-16

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勞動仲裁
勞動仲裁費用標準多少，勞動仲裁費用由誰承擔(dān)

勞動仲裁費用包括受理費和處理費兩部分，二者的計算標準根據(jù)案件的具體情形不同而有不同的計算結(jié)果。勞動仲裁費用一般由國家承擔(dān)，仲裁案件當事人無需承擔(dān)仲裁費用。一、勞動仲裁費用標準多少勞動仲裁費用標準包括受理費和處理費。1.受理費：3人以下的，每件20元；4至9人的，每件30元；10人以上的集體勞動爭議案件，每件50元；2.處理費：沒有爭議金額的案件，每件300元；有爭議金額的案件，按下列標準累加收費：(1)爭議金額在1萬元以內(nèi)（含1萬元）的案件，每件500元；(2)爭議金額超過1萬元至5萬元（含5萬元）的部分，按3%收費；(3)爭議金額超過5萬元至10萬元（含10萬元）的部分，按2%收費；(4)爭議金額超過10萬元的部分，按1%收費?！秳趧訝幾h調(diào)解仲裁法》第五十三條【仲裁不收費】勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。二、勞動仲裁費用由誰承擔(dān)勞動仲裁辦案經(jīng)費費由國家承擔(dān)，勞

2023-06-04

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勞動爭議仲裁委員會對勞動者爭議案件如何立案

仲裁委員會可以授權(quán)其辦事機構(gòu)負責(zé)立案審批工作。仲裁委員會辦事機構(gòu)工作人員對于經(jīng)審查符合受理條件的案件，應(yīng)即填寫《立案審批表》并及時報仲裁委員會或其辦事機構(gòu)負責(zé)人審批。仲裁委員會或其辦事機構(gòu)負責(zé)人對《立案審批表》應(yīng)自填表之日起七日內(nèi)作出決定。決定不予立案的，應(yīng)當自作出決定之日起七日內(nèi)制作不予受理通知書，送達申訴人；決定立案的，應(yīng)當自作出決定之日起七日內(nèi)向申訴人發(fā)出書面通知，將申訴書副本送達被訴人，并要求其在十五日內(nèi)提交答辯書和證據(jù)。被訴人不提交答辯書的，不影響案件的處理。勞動爭議仲裁委員會如何確定管轄勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。一，法律依據(jù)《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十一條規(guī)定，勞動爭議仲裁委員會負責(zé)管轄本區(qū)域內(nèi)發(fā)生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地

2023-07-29

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勞動仲裁
勞動者如何投訴勞動仲裁機構(gòu)

員工可以向該勞動仲裁委員會的上一級主管部門或者是該勞動仲裁委員會的同級人民政府提出投訴，可以通過寫信，或者是網(wǎng)上投訴或者是現(xiàn)場投訴的方式，但是一定要注意在合理的限度內(nèi)一定要提供證據(jù)。勞動仲裁委員會的職責(zé)：(一)聘任、解聘專職或者兼職仲裁員；(二)受理勞動爭議案件；(三)討論重大或者疑難的勞動爭議案件；(四)對仲裁活動進行監(jiān)督。勞動爭議仲裁委員會下設(shè)辦事機構(gòu)，負責(zé)辦理勞動爭議仲裁委員會的日常工作。調(diào)解協(xié)議書由雙方當事人簽名或蓋章，經(jīng)調(diào)解員簽名并加蓋調(diào)解組織印章后生效，對雙方當事人具有約束力，當事人應(yīng)當履行。一、勞動者對勞動仲裁結(jié)果有爭議應(yīng)該怎么辦？如果對仲裁結(jié)果不服可以在收到結(jié)果之后的15天內(nèi)向人民法院起訴。依據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十七條下列勞動爭議，除本法另有規(guī)定的外，仲裁裁決為終局裁決，裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力：(一)追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金，不超過當?shù)卦?/div>

2023-06-27

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仲裁委員會
如何計算勞動爭議仲裁的律師費？

勞動爭議仲裁律師費一般有兩種計算方法：1、一般按訴訟標的金額大小計算。涉及財產(chǎn)的收費一般在1萬元以下，收取1000元至2000元。超過1萬元不到10萬元的，按5％至6％計算；超過10萬元不到100萬元的，按4％至5％計算。這種方式要求當事人先支付代理費，即使官司輸了，費用也不退；2、辦理涉及財產(chǎn)關(guān)系的法律事務(wù)，經(jīng)與委托人協(xié)商同意，律師事務(wù)所可以實行風(fēng)險代理。風(fēng)險代理費由雙方約定，但最高不得超過合同約定標的金額的30％。這種支付方式，律師事務(wù)所與當事人分擔(dān)風(fēng)險，如果訴訟輸了，代理費可以不用支付。根據(jù)《中華人民共和國律師法》規(guī)定，律師收費辦法由國務(wù)院價格主管部門會同國務(wù)院司法行政部門制定。勞動爭議仲裁的管轄形式有哪幾種？1、地域管轄又稱地區(qū)管轄，以行政區(qū)域作為確定勞動仲裁管轄范圍的標準。地域管轄又分為三種：（1）一般地域管轄。指按照發(fā)生勞動爭議的行政區(qū)域確定案件的管轄，這是最常見的方式。（2）

2023-07-02

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勞動仲裁
勞動者應(yīng)向何處申請勞動仲裁,勞動爭議仲裁收費嗎

勞動者應(yīng)向何處申請勞動仲裁，勞動爭議仲裁收費嗎勞動爭議發(fā)生后，當事人應(yīng)在法律規(guī)定的期限內(nèi)，向所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，要繳納仲裁費用。按照《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第五條規(guī)定，發(fā)生勞動爭議，當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。有關(guān)申請仲裁的事項，《勞動法》有明確規(guī)定：提出仲裁要求的一方應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。國務(wù)院《企業(yè)勞動爭議處理條例》規(guī)定：當事人向仲裁委員會申請仲裁，應(yīng)當提交申訴書，并按照被訴人人數(shù)提交副本。申訴書應(yīng)當載明下列事項：職工當事人的姓名、職業(yè)、住址和工作單位；企業(yè)的名稱、地址和法定代表人的姓名、職務(wù)；仲裁請求和所根據(jù)的事實和理由；證據(jù)、證人的姓名和住

2023-06-12

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勞動爭議案件如何收取仲裁費?

仲裁費包括受理費和處理費。受理費收費標準：3人以下的，每件20元；4至9人的，每件30元；10人以上的集體勞動爭議案件，每件50元。按廣東省有關(guān)規(guī)定，勞動爭議雙方當事人都必須預(yù)交處理費，處理費收費標準：(一)沒有爭議金額的案件，每件300元；(二)有爭議金額的案件，按下列標準累加收費：1、爭議金額在1萬元以內(nèi)(含1萬元)的案件，每件500元；2、爭議金額超過1萬元至5萬元(含5萬元)的部分，按3％收費；3、爭議金額超過5萬元至10萬元(含10萬元)的部分，按2％收費；4、爭議金額超過10萬元的部分，按1％收費。

2023-06-09

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勞動仲裁
律師收費標準勞動仲裁

1、一般是按照訴訟標的額的大小來計算。涉及財產(chǎn)類的收費，一般是一萬元以下，收取1000元-2000元，超過一萬元不到十萬元的部分，按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分，按照4%-5%計算。這種方式要求當事人先交納代理費，即便是官司輸了，費用也不退回。2、辦理涉及財產(chǎn)關(guān)系的法律事務(wù)，律師事務(wù)所經(jīng)與委托人協(xié)商同意，可以實行風(fēng)險代理。風(fēng)險代理收費由雙方約定，但最高不得超過合同約定標的額的30%。這種付費方式，律師事務(wù)所與當事人共擔(dān)風(fēng)險，如果官司輸了，代理費就不用支付。3、上述費用僅為律師代理費，在仲裁中花費的其他費用，如交通費、郵寄費、住宿費等費用，不論官司輸贏，都由當事人自己承擔(dān)。一、禁止風(fēng)險代理的行為類型辦理涉及財產(chǎn)關(guān)系的民事案件時，委托人被告知政府指導(dǎo)價后仍要求實行風(fēng)險代理的，律師事務(wù)所可以實行風(fēng)險代理收費，但下列情形除外：(一)婚姻、繼承案件;(二)請求給予社會保險待遇或者最低生

2023-03-07

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勞動仲裁敗訴方要承擔(dān)對方的律師費嗎

確切來講，涉及到律師費用的承擔(dān)問題上，法定職責(zé)明確規(guī)定了由委托人來承擔(dān)這筆款項。律師服務(wù)費用的支付責(zé)任歸屬委托人，而其是否構(gòu)成好運或者失敗，并不能影響此項費用應(yīng)繳付的事實。若在雙方當事人關(guān)于律師費用該由誰負擔(dān)的問題上已經(jīng)有過書面約定的話，那么仲裁機關(guān)或者人民法院便可據(jù)此做出裁定：便是依照約定的內(nèi)容來履行各自應(yīng)盡的義務(wù)。但倘若無書面約定，即便是訴訟勝利者也應(yīng)以委托人支付的方式來承擔(dān)律師服務(wù)費用?！秳趧又俨梅ā返谖迨龡l勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。

2024-05-21

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勞動仲裁
勞動仲裁后一審律師費

一般是按照訴訟標的額的大小來計算。涉及財產(chǎn)類的收費，一般是一萬元以下，收取1000元-2000元，超過一萬元不到十萬元的部分，按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分，按照4%-5%計算。這種方式要求當事人先交納代理費，即便是官司輸了，費用也不退回。一、廣州勞動仲裁律師費收費標準一般是按照訴訟標的額的大小來計算。涉及財產(chǎn)類的收費，一般是一萬元以下，收取1000元－2000元，超過一萬元不到十萬元的部分，按照5％－6％計算；超過十萬不到一百萬的部分，按照4％－5％計算。這種方式要求當事人先交納代理費，即便是官司輸了，費用也不退回。二、四川律師各類案件收費標準(一)代理民事訴訟案件1、不涉及財產(chǎn)關(guān)系的：800元～10000元/件；2、涉及財產(chǎn)關(guān)系的：每件基礎(chǔ)服務(wù)費1000～2000元。爭議財產(chǎn)標的額超過1萬元的，按下列比例分段累進計算。爭議標的額計費比率1萬—10萬元部分5%～6%10萬—

2023-03-04

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勞動仲裁律師費可以要求敗訴方承擔(dān)嗎

一、勞動仲裁律師費可以要求敗訴方承擔(dān)嗎勞動仲裁律師費不可以要求敗訴方承擔(dān)。1.勞動官司律師費并不是由敗訴方承擔(dān),而是誰請的律師誰承擔(dān)。律師費可以理解為服務(wù)費,也就是誰要求服務(wù),誰支付費用,但是勞動者在起訴的時候,可以將律師費的費用一并請求由被告承擔(dān)。2.《律師服務(wù)收費管理辦法》第十條,律師服務(wù)收費可以根據(jù)不同的服務(wù)內(nèi)容,采取計件收費、按標的額比例收費和計時收費等方式。二、勞動仲裁的期限勞動仲裁期限是一年，從當事人知道或者應(yīng)當知道其權(quán)利被侵害之日起計算。仲裁時效，因當事人一方向?qū)Ψ疆斒氯酥鲝垯?quán)利，或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟，或者對方當事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時起，仲裁時效期間重新計算。因不可抗力或者有其他正當理由，當事人不能在本條第一款規(guī)定的仲裁時效期間申請仲裁的，仲裁時效中止。從中止時效的原因消除之日起，仲裁時效期間繼續(xù)計算。勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的，勞動者申請仲裁不

2023-05-23

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代理
律師代理勞動仲裁費用

一、律師代理勞動仲裁費用1、一般是按照訴訟標的額的大小來計算。涉及財產(chǎn)類的收費，一般是一萬元以下，收取1000元-2000元，超過一萬元不到十萬元的部分，按照5%-6%計算;超過十萬不到一百萬的部分，按照4%-5%計算。這種方式要求當事人先交納代理費，即便是官司輸了，費用也不退回。2、辦理涉及財產(chǎn)關(guān)系的法律事務(wù)，律師事務(wù)所經(jīng)與委托人協(xié)商同意，可以實行風(fēng)險代理。風(fēng)險代理收費由雙方約定，但最高不得超過合同約定標的額的30%。這種付費方式，律師事務(wù)所與當事人共擔(dān)風(fēng)險，如果官司輸了，代理費就不用支付。3、上述費用僅為律師代理費，在仲裁中花費的其他費用，如交通費、郵寄費、住宿費等費用，不論官司輸贏，都由當事人自己承擔(dān)。二、勞動仲裁所需要的材料勞動仲裁需要的材料，我們可以歸納為三類不同的人申請勞動仲裁需要的材料也不同：第一類、申訴人是員工的，請?zhí)峤幌铝胁牧希海?）勞動爭議仲裁申訴登記表;（2）申訴書（

2023-06-04

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勞動者工傷如何仲裁

一、勞動者工傷如何仲裁說起工傷申請勞動仲裁嘛，其實挺簡單滴！首先呢，你得去仲裁機構(gòu)那兒遞交申請，連同你的勞動合同書這類相關(guān)證據(jù)一起哦；接著，仲裁機構(gòu)會進行一番審核，看看他們是不是愿意受理你這事兒；一旦仲裁機構(gòu)點頭了，那就好啦，接下來就是開庭審理，他們會對事情進行深入了解并展開辯論；最后嘛，就是根據(jù)法律規(guī)定給出裁決結(jié)果啦。假如仲裁機構(gòu)覺得這案子不可以，他們也會給你發(fā)個書面通知告訴你滴?！吨腥A人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十八條申請人申請仲裁應(yīng)當提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本。仲裁申請書應(yīng)當載明下列事項：（一）勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責(zé)人的姓名、職務(wù)；（二）仲裁請求和所根據(jù)的事實、理由；（三）證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所。書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，并告知對方當事人。二

2024-07-28

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勞動仲裁費用由誰承擔(dān)（申請勞動仲裁的費用規(guī)定）

申請勞動仲裁是免費的。什么是勞動仲裁委員會？勞動仲裁會是勞動爭議的法定前置程序受理和處理機構(gòu)。勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、同級工會代表、用人單位方面的代表組成。勞動爭議仲裁委員會主任由勞動行政部門代表擔(dān)任。勞動爭議當事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。一方當事人在法定期限內(nèi)不起訴又不履行仲裁裁決的，另一方當事人可以申請人民法院強制執(zhí)行。1、勞動仲裁申請書2、勞動關(guān)系證明，如勞動合同，工資單等3、勞動糾紛證明，比如沒發(fā)工資，就找證據(jù)證明沒發(fā)工資，工傷就找證據(jù)證明存在工傷，等等4、身份證明，你自己的身份證明，如身份證，用人單位證明，比如工商登記資料勞動仲裁的辦理程序1、勞動保障當事人提出仲裁的，應(yīng)當從勞動爭議發(fā)生之日起一年內(nèi)仲裁委員會提出書面申請。2、仲裁委員會應(yīng)當自收到申訴之日起五日內(nèi)作出受理或不受理的決定。受理的，應(yīng)當由作出決定之日起五日內(nèi)

2023-06-04

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