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勞動和社會保障部辦公廳、財政部辦公廳關(guān)于建立國有企業(yè)下崗職工基本生活保障重點監(jiān)控制度的通知
來源:法律編輯整理 時間: 2023-06-04 21:54:45 173 人看過

各省、自治區(qū)、直轄市勞動(勞動和社會保障)廳(局),財政廳(局):

為進一步做好國有企業(yè)下崗職工基本生活保障工作,及時掌握情況,并采取有效措施,防止群體性突發(fā)事件,決定建立國有企業(yè)下崗職工基本生活保障重點監(jiān)控制度,對河北等15個省份和軍工、冶金、有色3個行業(yè)的151家困難企業(yè)(包括首鋼外埠企業(yè),見附件)實施重點監(jiān)控。

一、工作目標(biāo)

通過實施重點監(jiān)控,掌握重點監(jiān)控企業(yè)下崗職工基本生活保障情況,及時發(fā)現(xiàn)問題,并采取有效措施,切實保障下崗職工的基本生活,避免引發(fā)群體性突發(fā)事件。

二、重點監(jiān)控企業(yè)的選擇

選擇河北、山西、內(nèi)蒙古、遼寧、吉林、黑龍江、安徽、江西、河南、湖南、廣西、四川、貴州、陜西、甘肅15個?。ㄗ灾螀^(qū))作為重點監(jiān)控地區(qū),軍工、冶金和有色3個行業(yè)作為重點監(jiān)控行業(yè)。

上述15個?。ㄗ灾螀^(qū))勞動保障部門和3個行業(yè)的中央直屬企業(yè)主管部門,根據(jù)以下條件選擇重點監(jiān)控企業(yè):

(一)虧損嚴(yán)重,已停產(chǎn)或半停產(chǎn);

(二)企業(yè)規(guī)模較大,下崗職工數(shù)量較多;

(三)資金籌集不到位,下崗職工基本生活保障有“死角”;

(四)因下崗職工基本生活保障問題曾發(fā)生過群體性突發(fā)事件或存在隱患。

三、工作任務(wù)

(一)積極籌措資金。要按照企業(yè)、社會、財政各承擔(dān)1/3(以下簡稱“三三制”)的原則籌集資金。各級財政、勞動保障部門要通過調(diào)整財政支出結(jié)構(gòu),優(yōu)先、足額安排基本生活保障資金,切實保證重點監(jiān)控企業(yè)財政承擔(dān)部分資金及時到位。同時,要通過擴大失業(yè)保險覆蓋面,提高基金收繳率,及時足額地將社會籌集部分資金撥付到位。對欠繳失業(yè)保險費的企業(yè)要采取邊撥付邊清繳的辦法,不能因欠費影響社會籌集資金的撥付。要科學(xué)評估企業(yè)出資能力,合理確定企業(yè)籌資比例,督促企業(yè)自籌資金盡快落實到位。在此基礎(chǔ)上,對于出現(xiàn)的資金缺口,各級財政要以積極的態(tài)度給予必要的支持,并按規(guī)定予以補助,所需資金中央企業(yè)由中央財政負(fù)擔(dān),地方企業(yè)由地方財政負(fù)擔(dān)。

(二)指導(dǎo)和督促重點監(jiān)控企業(yè)做好基礎(chǔ)工作。要指導(dǎo)和督促企業(yè)按照國家有關(guān)規(guī)定,建立健全再就業(yè)服務(wù)中心的各項規(guī)章制度,規(guī)范再就業(yè)服務(wù)中心運作,組織符合條件的下崗職工進中心、簽協(xié)議,按時足額發(fā)放基本生活費(包括為其代繳社會保險費),定期張榜公布下崗職工基本生活保障標(biāo)準(zhǔn)和領(lǐng)取人員名單,提高政策透明度。

(三)建立定期聯(lián)系制度。重點監(jiān)控企業(yè)所在地勞動保障部門要與重點監(jiān)控企業(yè)建立經(jīng)常性的聯(lián)系,確定專門人員經(jīng)常深入企業(yè),節(jié)假日要有專人值班,及時掌握下崗職工基本生活保障的動態(tài)情況。重點做好“三三制”資金的籌集工作,加強資金使用的監(jiān)督檢查,針對工作中的問題,制定解決措施。

(四)制定防范突發(fā)事件的預(yù)案。重點監(jiān)控企業(yè)所在地勞動保障部門要按照《關(guān)于做好預(yù)防處理勞動和社會保險突發(fā)事件工作的通知》(勞社廳發(fā)〔1999〕4號)要求,制定預(yù)防和處理突發(fā)事件的預(yù)案,加強工作協(xié)調(diào),及時通報情況,將問題解決在初始狀態(tài),防止發(fā)生突發(fā)事件。對因下崗職工基本生活保障原因引起的群體性突發(fā)事件,要采取緊急措施予以解決。

四、組織管理

(一)重點監(jiān)控企業(yè)所在地勞動保障部門負(fù)責(zé)重點監(jiān)控工作的具體實施,幫助重點監(jiān)控企業(yè)做好基礎(chǔ)工作、籌集資金、制定工作預(yù)案。要經(jīng)常深入監(jiān)控企業(yè),督促其按國家有關(guān)規(guī)定做好下崗職工基本生活保障和再就業(yè)工作。要密切關(guān)注下崗職工的生活和思想動態(tài),化解矛盾,消除產(chǎn)生突發(fā)事件的隱患。對列入重點監(jiān)控范圍的首鋼外埠企業(yè),省級勞動保障部門要將其納入本地區(qū)的下崗職工基本生活保障范圍。財政承擔(dān)部分,地方財政要足額安排到位;社會籌集部分資金由企業(yè)所在失業(yè)保險統(tǒng)籌地區(qū)的勞動保障部門承擔(dān);企業(yè)自籌部分資金由本企業(yè)承擔(dān),不足部分由首鋼總公司補足。首鋼總公司要積極配合當(dāng)?shù)貏趧颖U喜块T,幫助欠繳失業(yè)保險費和未參加失業(yè)保險的企業(yè)制定補繳計劃,督促并幫助其籌集資金,補繳失業(yè)保險費。

(二)省級勞動保障部門要加強對本地區(qū)重點監(jiān)控企業(yè)所在地市勞動保障部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督檢查,全面掌握轄區(qū)內(nèi)重點監(jiān)控企業(yè)下崗職工基本生活保障情況。出現(xiàn)群體性突發(fā)事件須迅速趕赴現(xiàn)場,會同并協(xié)調(diào)當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)部門果斷處理,防止事態(tài)擴大。

(三)建立信息通報制度,及時溝通情況。重點監(jiān)控企業(yè)所在地市勞動保障部門每月要向省級勞動保障部門報告重點監(jiān)控企業(yè)情況,省級勞動保障部門每月要向勞動保障部報告情況,重大問題及處理情況要隨時上報。同時,還要建立橫向的信息通報制度,加強和工會等有關(guān)單位的信息溝通與工作聯(lián)系。

(四)軍工、冶金和有色3個行業(yè)實施重點監(jiān)控的中央直屬企業(yè)分別由其行業(yè)主管部門確定,具體監(jiān)控工作由企業(yè)所在地勞動保障部門實施。行業(yè)主管部門要首先保證將中央財政撥付的資金按時足額轉(zhuǎn)撥到位,企業(yè)自籌部分資金由企業(yè)負(fù)擔(dān)。資金到位情況,企業(yè)要及時向當(dāng)?shù)貏趧颖U喜块T報告;重點監(jiān)控的中央直屬企業(yè)所在地勞動保障部門要保證社會籌集部分資金按時到位,對足額繳納失業(yè)保險費的企業(yè),必須按時足額撥付社會籌集部分資金,對欠繳失業(yè)保險費的企業(yè),要幫助其制定補繳計劃。企業(yè)和社會籌集部分資金確有困難的,由中央財政按規(guī)定予以補助。

勞動保障部、財政部負(fù)責(zé)對15個?。ㄗ灾螀^(qū))和3個行業(yè)主管部門實施重點監(jiān)控工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,并定期向有關(guān)地區(qū)和行業(yè)部門通報全國重點監(jiān)控情況。

未列入重點監(jiān)控地區(qū)的省級勞動保障部門,可參照上述辦法,建立本地區(qū)國有企業(yè)下崗職工基本生活保障重點監(jiān)控制度。

重點監(jiān)控企業(yè)所在地勞動保障部門和中央直屬企業(yè)行業(yè)主管部門,要高度重視此項工作,按照監(jiān)控方案的要求和確定的企業(yè)名單,確定專門人員,層層落實責(zé)任制。要加強與重點監(jiān)控企業(yè)的聯(lián)系,密切關(guān)注動態(tài),指導(dǎo)企業(yè)按照規(guī)定做好工作,把基本生活保障工作落到實處。

國有企業(yè)下崗職工基本生活保障重點監(jiān)控工作于本通知下發(fā)之日起開始實施。

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    各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國務(wù)院有關(guān)部門:目前,部分國有企業(yè)(以下簡稱企業(yè))由于虧損出現(xiàn)了不能按期支付職工工資和不能按時足額發(fā)放離退休人員離退休金的情況,使職工和離退休人員的基本生活受到了影響。保障職工和離退休人員基本生活是關(guān)系到經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的大事,應(yīng)予足夠的重視。現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下:一、各地區(qū)、各有關(guān)部門要認(rèn)真貫徹《全民所有制工業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制條例》,結(jié)合產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,通過技術(shù)改造、開發(fā)適銷對路產(chǎn)品、提高產(chǎn)品質(zhì)量、挖掘潛力、降低成本等措施,幫助企業(yè)扭虧增盈,逐步解決企業(yè)的虧損問題。對一時難以破產(chǎn)、撤銷和解散的虧損企業(yè),要通過多種渠道,采取多種形式積極籌措資金,保障職工和離退休人員的基本生活。二、企業(yè)發(fā)放工資確有困難時,應(yīng)發(fā)給職工基本生活費,具體標(biāo)準(zhǔn)由各地區(qū)、各有關(guān)部門根據(jù)實際情況確定。所需資金原則上由企業(yè)自籌解決。企業(yè)自籌資金確有困難的,主管部門和
    2023-06-09
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  • 勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于印發(fā)社會保障(個人)卡規(guī)范和安全要求的通知
    各省、自治區(qū)、直轄市勞動(勞動和社會保障)廳(局):根據(jù)《社會保障卡建設(shè)總體規(guī)劃》(勞社部函〔1999〕213號)精神,我部制定了《社會保障(個人)卡規(guī)范》(以下簡稱《規(guī)范》)和《社會保障(個人)卡安全要求》(以下簡稱《安全要求》),現(xiàn)印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行,并就有關(guān)事項通知如下:一、各地勞動保障部門在發(fā)行社會保障(個人)卡時,必須嚴(yán)格按照《規(guī)范》所制定的技術(shù)指標(biāo)進行設(shè)計、開發(fā)和應(yīng)用,并根據(jù)《安全要求》結(jié)合本地的應(yīng)用環(huán)境,制定具體實施的安全方案,確保社會保障卡系統(tǒng)的規(guī)范、統(tǒng)一和安全。二、我部將于近期制定下發(fā)社會保障(個人)卡注冊管理、初始化管理、廠商選擇和密鑰管理等有關(guān)規(guī)定,此后將正式受理各地的發(fā)卡申請。各級勞動保障部門要充分認(rèn)識到社會保障卡建設(shè)工作的復(fù)雜性和艱巨性,不得在沒有經(jīng)過充分論證和充分準(zhǔn)備的情況下盲目發(fā)卡。確實具備發(fā)卡條件的地區(qū)應(yīng)按規(guī)定做好各項準(zhǔn)備工作,申請注冊后再行發(fā)卡。三、全
    2023-06-09
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  • 勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《上海市人民政府辦公廳關(guān)于本市建立促進就業(yè)責(zé)任考核體系的通知》的函
    各省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障廳(局):全國再就業(yè)工作會議后,各地根據(jù)《中共中央、國務(wù)院關(guān)于進一步做好下崗失業(yè)人員再就業(yè)工作的通知》(中發(fā)[2002]12號)精神,把控制失業(yè)率和增加就業(yè)崗位作為宏觀調(diào)控的重要指標(biāo),納入了國民經(jīng)濟和社會發(fā)展計劃,把凈增就業(yè)崗位、落實再就業(yè)政策、強化再就業(yè)服務(wù)、加大再就業(yè)資金投入和幫助困難群體就業(yè)作為具體工作目標(biāo),列入了各級黨委、政府政績考核的重要內(nèi)容,正逐步建立責(zé)任考核體系。為使各地組織做好促進就業(yè)各項指標(biāo)的考核,現(xiàn)將《上海市人民政府辦公廳關(guān)于本市建立促進就業(yè)責(zé)任考核體系的通知》(滬府辦發(fā)[2003]6號)轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請結(jié)合本地實際,創(chuàng)造性地開展工作,盡快建立和完善本地區(qū)的促進就業(yè)考核體系。各地在建立和完善本地區(qū)的促進就業(yè)考核體系時,要做好與落實《關(guān)于落實再就業(yè)政策考核指標(biāo)幾個具體問題的函》(勞社廳函[2003]227號)有關(guān)要求的銜接工作,加強與政府有
    2023-06-05
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  • 廣東省勞動和社會保障廳轉(zhuǎn)發(fā)勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于廢止勞辦計字[1990]21號文件
    各地級以上市、順德市勞動局,社保局(勞動和社會保障局):現(xiàn)將勞動和社會保障部辦公廳《關(guān)于廢止勞辦計字[1990]21號文件的通知》(勞社廳函[2000]8號)轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。二000年四月四日勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于廢止勞辦計字[1990]21號文件的通知勞社廳函[2000]8號各省、自治區(qū)、直轄市勞動(勞動和社會保障)廳(局):經(jīng)研究,決定廢止《勞動部辦公廳對
    2023-06-09
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  • 勞動和社會保障部辦公廳關(guān)于開展技師考評社會化管理試點工作的通知
    北京、上海、河北、江蘇、廣東、四川、陜西省勞動(勞動和社會保障)廳(局):為進一步改革完善技師、高級技師(以下統(tǒng)稱技師)評聘制度,加快高級技能人才培養(yǎng),拓寬技能人才成長通道,我部決定在北京市、上海市,以及河北省的石家莊、唐山、秦皇島市,江蘇省的常州、南通、徐州市,廣東省的廣州、佛山、中山市,四川省的成都、綿陽、內(nèi)江市,陜西省的西安、寶雞、延安市開展技師考評社會化管理試點,現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下:一、實行技師考評社會化管理,是推行職業(yè)資格證書制度的重要手段,是推動企業(yè)建立培訓(xùn)、考核與使用相結(jié)合并與待遇相聯(lián)系激勵機制的客觀需要,也是引導(dǎo)企業(yè)工人考核逐步向職業(yè)技能鑒定社會化管理過渡的重要措施。改革技師評聘制度,有利于拓寬高級技能人才成長通道,緩解高級技能人才短缺的矛盾,有利于調(diào)動廣大勞動者鉆研業(yè)務(wù)、提高技能水平的積極性。試點地區(qū)要提高認(rèn)識,加強領(lǐng)導(dǎo),精心組織好試點工作。二、試點地區(qū)要按照《技師考評
    2023-04-22
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#小區(qū)物權(quán)
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    業(yè)主是指房屋所有權(quán)人,按其擁有的物業(yè)所有權(quán)狀況,又可分為獨立所有權(quán)人和區(qū)分所有權(quán)人。區(qū)分所有權(quán)人是指數(shù)人區(qū)分一幅土地上同一建筑物而各有其專有部分,并就其共用部分按其應(yīng)有部分有所有權(quán)者;獨立所有權(quán)人是指某土地上的建筑物僅屬于某一業(yè)主。... 更多>

    #業(yè)主
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      臺灣在線咨詢 2022-10-22
      甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,同意訂立本合同,共同遵守本合同所列條款。合同期限和工作內(nèi)容第一條本合同自年月日起至年月日止。期限為年(月)。試用期自年月日至年月日止,期限為天。第二條根據(jù)甲方工作需要,乙方同意從事崗位(工種)工作。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,可以變更工作崗位(工種)。第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的
    • 關(guān)于加強國有企業(yè)下崗職工基本生活保障問題的通知的規(guī)定是怎么樣的
      西藏在線咨詢 2022-02-10
      關(guān)于加強國有企業(yè)下崗職工基本生活保障問題的通知根據(jù)中共中央、國務(wù)院《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈國家發(fā)展計劃委員會關(guān)于當(dāng)前經(jīng)濟形勢和對策建議〉的通知》(中發(fā)〔1999〕12號)和《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)勞動保障部等部門關(guān)于做好提高三條社會保障線水平等有關(guān)工作意見的通知》(國辦發(fā)〔1999〕69號)的規(guī)定,從今年7月1日起,提高國有企業(yè)下崗職工基本生活費水平(含繳納社會保險費,下同)、城鎮(zhèn)居民最低生活保障金水平和調(diào)整企業(yè)離
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      河北在線咨詢 2022-01-11
      關(guān)于這方面的規(guī)定主要有三個文件:一是《山東省人民政府辦公廳關(guān)于進一步做好國有企業(yè)下崗職工基本生活保障和企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金發(fā)放工作有關(guān)問題的通知》。《通知》規(guī)定,對于實行全員合同制的單位,女干部在管理崗位上工作不滿20年、在工人崗位工作滿5年及以上,且退休時仍在工人崗位的,可按工人的退休年齡和條件辦理退休。 二是2004年2月26日山東省勞動保障廳《關(guān)于貫徹執(zhí)行勞動和社會保障部勞社部[2001]2
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