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員工申請勞動仲裁勞動仲裁費要多少
來源:法律編輯整理 時間: 2023-02-11 08:50:07 137 人看過

一、員工申請勞動仲裁勞動仲裁費要多少?

勞動爭議當(dāng)事人申請仲裁,應(yīng)當(dāng)向勞動仲裁機構(gòu)繳納仲裁費。仲裁費包括受理費和處理費。

勞動爭議案件受理費收費標(biāo)準(zhǔn):3人以下的,每件20元;4至9人的,每件30元;10人以上的集體勞動爭議案件,每件50元。

二、勞動爭議案件處理費收費標(biāo)準(zhǔn):

(一)沒有爭議金額的案件,每件300元。

(二)有爭議金額的案件,按下列標(biāo)準(zhǔn)累加收費:

1.爭議金額在1萬元以內(nèi)(含1萬元)的案件,每件500元;

2.爭議金額超過1萬元至5萬元(含5萬元)的部分,按3%收費;

3.爭議金額超過5萬元至10萬元(含10萬元)的部分,按2%收費;

4.爭議金額超過10萬元的部分,按1%收費。

勞動爭議案件的爭議金額以申訴人請求的數(shù)額為準(zhǔn);請求的數(shù)額與實際爭議金額不一致的,以實際爭議金額為準(zhǔn)。

案件受理費由申訴人在收到仲裁委員會的受理通知后五日內(nèi)預(yù)交,逾期不交的,按撤訴處理。案件處理費由當(dāng)事人雙方在收到仲裁委員會的通知后五日內(nèi)預(yù)付,預(yù)付金額按第四條規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)由受理案件的仲裁委員會視案情而定。

三、申請勞動仲裁的當(dāng)事人遇有下列特殊情況,除交納仲裁處理費和受理費外,還應(yīng)當(dāng)負(fù)擔(dān)下列費用:

(一)負(fù)有舉證責(zé)任的當(dāng)事人自行收集、提供證據(jù)確有困難,向仲裁委員會提出異地調(diào)查取證申請,或仲裁委員會認(rèn)為確有必要異地調(diào)查取證所發(fā)生的辦案人員差旅費用;

(二)當(dāng)事人依法申請復(fù)制與本案有關(guān)的材料、仲裁文書的實際費用;

(三)當(dāng)事人申請第三方進(jìn)行鑒定、勘驗、翻譯、公告的費用;

(四)證人、鑒定人、翻譯人員出庭的交通費、食宿費和誤工補貼等費用。前款規(guī)定的費用,(一)項、(四)項的食宿費和誤工補貼按國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)收取,(二)、(三)項和(四)項的交通費按實際支付的金額收取,由提出申請的當(dāng)事人預(yù)付。

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    • 勞動仲裁費用是多少,申請勞動仲裁費用是多少
      上海在線咨詢 2021-10-14
      現(xiàn)如今勞動仲裁是不收費的,以前才需要收費,具體規(guī)定如下:   一、仲裁收費標(biāo)準(zhǔn)勞動爭議仲裁委員會受理勞動爭議案件收取仲裁費。每案收費標(biāo)準(zhǔn)為300元。對需要進(jìn)行特殊處理,如需要異地調(diào)查、作各類鑒定等的案件,按實際開支收費。   二、仲裁費承擔(dān)仲裁費由雙方當(dāng)事人在收到案件受理通知書或應(yīng)訴通知書后,在指定的時間內(nèi)預(yù)繳。申訴人逾期不繳的,作自動放棄申訴處理。雙方當(dāng)事人實際承擔(dān)的仲裁費,由勞動爭議仲裁委員會
    • 在勞動爭議仲裁委員會的勞動仲裁委員會可以申請勞動仲裁和勞務(wù)仲裁
      北京在線咨詢 2022-03-08
      中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法第二條中華人民共和國境內(nèi)的用人單位與勞動者發(fā)生的下列勞動爭議,適用本法: (一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議; (二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議; (三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議; (四)因工作時間、休息休假、社會保險、福利、培訓(xùn)以及勞動保護(hù)發(fā)生的爭議; (五)因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議; (六)法律、法規(guī)規(guī)定
    • 勞動局申請仲裁費多少
      新疆在線咨詢 2022-08-12
      勞動局申請勞動仲裁在2008年5月1號之前是收費的,之后:《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》出臺之后勞動局申請仲裁費多少,就不再收取費用的。法律依據(jù)如下: 《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》已由中華人民共和國第十屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第三十一次會議于2007年12月29日通過,現(xiàn)予公布,自2008年5月1日起施行。 第五十三條勞動爭議仲裁不收費。勞動爭議仲裁委員會的經(jīng)費由財政予以保障。
    • 加班費需要如何申請勞動仲裁,要申請多少仲裁費
      貴州在線咨詢 2022-04-23
      勞動者的加班費含在補助里是違反勞動法的,用人單位的行為屬于一種變相不支付加班費的行為,勞動者可以申請勞動仲裁,要求用人單位支付其加班費。 如何申請勞動仲裁: 1、去當(dāng)?shù)厝肆Y源和社會保障局(原勞動局)內(nèi)的勞動爭議仲裁委,申請勞動仲裁,立案時需攜帶:仲裁申請書2份、申請人身份證復(fù)印件1份;相關(guān)證據(jù)復(fù)印件和證據(jù)清單2份;用人單位的工商登記信息(北京地區(qū)不需要提供登記信息)。 2、提交材料后,5個工作日