久久免费的精品国产v∧,精品国产一区二区三区四区色,久久国产视频,国内精品久久久久影院日本,黄色视频在线观看免费

勞動仲裁遞交材料后可以撤銷嗎
來源:法律編輯整理 時間: 2023-04-27 21:42:51 86 人看過

依據(jù)勞動爭議調(diào)解仲裁法的規(guī)定,勞動者提交勞動仲裁材料后,在仲裁機(jī)構(gòu)作出裁決前是可以申請撤回銷仲裁申請的。

《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》

第三十六條申請人收到書面通知,無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的,可以視為撤回仲裁申請。

被申請人收到書面通知,無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁決。

第四十一條當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁后,可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的,可以撤回仲裁申請。

勞動爭議仲裁需要提供哪些材料

當(dāng)事人向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,應(yīng)提交相關(guān)材料:

1、勞動爭議仲裁申訴書。申訴書需向仲裁委提交正本一份,并應(yīng)按被訴人的人數(shù)提供相應(yīng)的副本。申訴書應(yīng)包括下列內(nèi)容:

(1)職工當(dāng)事人的姓名、職業(yè)、住址和工作單位、聯(lián)系電話;企業(yè)的名稱、地址和法定代表人的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話;

(2)仲裁請求和所根據(jù)的事實和理由;

(3)證據(jù)、證人的姓名和住址;

(4)仲裁機(jī)構(gòu)有統(tǒng)一的封面提供,申訴人可直接填寫。

2、當(dāng)事人向仲裁委員會提交申訴書時,還應(yīng)附交下列材料:勞動合同、工資支付憑證、工作證件、身份證件或退工證明等材料;單位當(dāng)事人提交單位營業(yè)執(zhí)照副本、批準(zhǔn)證書副本及單位法定代表人證明材料;

3、當(dāng)事人及被訴人的身份證明文件,包括:

(1)當(dāng)事人的身份證原件和復(fù)印件;

(2)被申訴人法人注冊登記資料原件;

4、有關(guān)的證據(jù)材料復(fù)印件及證據(jù)清單。對申訴材料不齊備或有關(guān)情況不明確的仲裁申請書,應(yīng)指導(dǎo)當(dāng)事人予以補(bǔ)充。

5、當(dāng)事人如果需委托代理人,應(yīng)同時提交授權(quán)委托書一份。授權(quán)委托書應(yīng)寫明受委托人的基本情況、委托事項和委托權(quán)限。委托權(quán)限如果包括代為承認(rèn)、放棄、變更訴訟請求、進(jìn)行和解的,委托人必須逐項列明;

6、當(dāng)事人為無民事行為能力和限制民事行為能力的職工,應(yīng)向仲裁委員會提交其法定代理人參加仲裁活動的相關(guān)證明。

聲明:該文章是網(wǎng)站編輯根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公開的相關(guān)知識進(jìn)行歸納整理。如若侵權(quán)或錯誤,請通過反饋渠道提交信息, 我們將及時處理。【點擊反饋】
律師服務(wù)
2025年10月25日 03:00
你好,請問你遇到了什么法律問題?
加密服務(wù)已開啟
0/500
律師普法
換一批
更多勞動仲裁相關(guān)文章
  • 申請人撤銷勞動仲裁需要本人到場嗎?申請人撤銷勞動仲裁需要什么材料
    申請人撤銷勞動仲裁不一定需要本人親自到場,申請人到勞動爭議仲裁委員會提交撤銷申請即可,申請人撤銷勞動仲裁需要的材料包括撤銷申請,申請人主體資格的證明材料等。一、申請人撤銷勞動仲裁需要本人到場嗎?申請人撤銷勞動仲裁申請不一定要本人親自到場,申請人直接到勞動爭議仲裁委員會填寫書面勞動仲裁撤銷申請即可,當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁后,可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的,可以撤回仲裁申請。《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第三十六條:申請人收到書面通知,無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的,可以視為撤回仲裁申請。被申請人收到書面通知,無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁決。二、申請人撤銷勞動仲裁需要什么材料申請人撤銷勞動仲裁需要的材料:1.申請撤銷仲裁裁決的申請(應(yīng)列明申請人,被申請人)。2.申請人主體資格證明材料(申請人為個人的應(yīng)提供身份證復(fù)印件;申請人為法人的,應(yīng)提供營業(yè)
    2024-03-18
    334人看過
  • 撤銷勞動仲裁裁決的材料準(zhǔn)備有何要求
    一、撤銷勞動仲裁裁決的材料準(zhǔn)備有何要求1.申請撤銷仲裁裁決的申請書(應(yīng)列明申請人,被申請人)。2.申請人主體資格證明材料(申請人為個人的應(yīng)提供身份證復(fù)印件;申請人為法人的,應(yīng)提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件和法人代表身份證明;其他組織申請的,應(yīng)提供機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件和主要負(fù)責(zé)人身份證明)。3.如需委托代理人代為訴訟,應(yīng)提交委托人簽名或蓋章的授權(quán)委托書,授權(quán)委托書須注明委托事項和權(quán)限。4.仲裁裁決書原件及復(fù)印件。5.證明收到裁決書時間的材料。6.仲裁協(xié)議或者載有仲裁條款的合同的復(fù)印件。7.當(dāng)事人認(rèn)為可以支持撤銷仲裁裁決的其他證據(jù)材料。8.訴訟地址確認(rèn)書。二、對勞動仲裁裁決不服怎么辦對勞動仲裁裁決不服,可以向人民法院起訴,根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》,勞動者對勞動仲裁結(jié)果不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟?!吨腥A人民共和國勞動法》第七十九條勞動爭議發(fā)生后,當(dāng)事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解
    2024-01-16
    90人看過
  • 去勞動局勞動仲裁勝訴后怎么撤銷勞動仲裁
    《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條規(guī)定,用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一的,可以自收到仲裁裁決之日起30日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地中級人民法院申請撤銷裁決:(一)適用法律,法規(guī)有錯誤的;(二)勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的;(三)違反法定程序的;(四)裁決所依據(jù)的證據(jù)是偽造的;(五)對方隱瞞足以影響公正裁決的證據(jù);(六)仲裁員在仲裁案件中索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決的。經(jīng)組成合議庭審查核實,人民法院裁定有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷。仲裁裁決被人民法院撤銷的,當(dāng)事人可以在收到裁定之日起十五日內(nèi)向人民法院提起勞動爭議訴訟。勞動局勞動仲裁要多久生效勞動仲裁裁決書生效的時間是拿到判決書以后的15天。1、根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟;2、期滿不起訴的,裁決書發(fā)生法律效力。一、勞
    2023-08-08
    65人看過
  • 遞交了辭職報告后進(jìn)行勞動仲裁可以么
    遞交了辭職報告后可以進(jìn)行勞動仲裁。若勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的,勞動者申請仲裁不受仲裁時效期間的限制;但是,勞動關(guān)系終止的,應(yīng)當(dāng)自勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。法律依據(jù):《中華人民共和國勞動爭議仲裁調(diào)解法》第五條發(fā)生勞動爭議,當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的,可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,除本法另有規(guī)定的外,可以向人民法院提起訴訟。第二十七條勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。勞動關(guān)系存續(xù)期間因拖欠勞動報酬發(fā)生爭議的,勞動者申請仲裁不受本條第一款規(guī)定的仲裁時效期間的限制;但是,勞動關(guān)系終止的,應(yīng)當(dāng)自勞動關(guān)系終止之日起一年內(nèi)提出。離職后如果勞動者與單位產(chǎn)生下列爭議的,可以依法申請勞動仲裁:因解除和終止勞動合同產(chǎn)生
    2023-03-13
    261人看過
  • 撤銷勞動仲裁裁決申請的材料是什么樣的
    一、撤銷勞動仲裁裁決申請的材料是什么樣的1.申請撤銷仲裁裁決的申請(應(yīng)列明申請人,被申請人)。2.申請人主體資格證明材料(申請人為個人的應(yīng)提供身份證復(fù)印件;申請人為法人的,應(yīng)提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件和法人代表身份證明;其他組織申請的,應(yīng)提供機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件和主要負(fù)責(zé)人身份證明)。3,如需委托代理人代為訴訟,應(yīng)提交委托人簽名或蓋章的授權(quán)委托書,授權(quán)委托書須注明委托事項和權(quán)限。4.仲裁裁決書原件及復(fù)印件。5.證明收到裁決書時間的材料。6.仲裁協(xié)議或者載有仲裁條款的合同的復(fù)印件。7.當(dāng)事人認(rèn)為可以支持撤銷仲裁裁決的其他證據(jù)材料。8.訴訟地址確認(rèn)書。二、申請撤銷仲裁裁決的法定事由是什么當(dāng)事人提出證據(jù)證明裁決有下列情形之一的,可以向仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決:1.沒有仲裁協(xié)議;2.仲裁的事項不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁委員會無權(quán)仲裁的;3.仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序;4.裁決所
    2023-06-09
    490人看過
  • 勞動仲裁申請撤銷后還可繼續(xù)申請勞動仲
    勞動仲裁申請撤銷后還可繼續(xù)申請勞動仲裁,撤銷勞動仲裁之后,仲裁時效中斷,在之后的一年時間內(nèi),可以再次申請勞動仲裁?!吨腥A人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十七條規(guī)定:勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年。仲裁時效期間從當(dāng)事人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵害之日起計算。前款規(guī)定的仲裁時效,因當(dāng)事人一方向?qū)Ψ疆?dāng)事人主張權(quán)利,或者向有關(guān)部門請求權(quán)利救濟(jì),或者對方當(dāng)事人同意履行義務(wù)而中斷。從中斷時起,仲裁時效期間重新計算。一、勞動仲裁申請撤銷流程勞動仲裁申請撤銷流程:用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決。法律依據(jù):《中華人民共和國仲裁法》第五十八條當(dāng)事人提出證據(jù)證明裁決有下列情形之一的,可以向仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決:(一)沒有仲裁協(xié)議的;(二)裁決的事項不屬于仲裁協(xié)議的范圍或
    2023-04-06
    195人看過
  • 勞動仲裁證據(jù)材料開庭當(dāng)天提交可以嗎
    律師解答:可以。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的規(guī)定,勞動仲裁證據(jù)可以當(dāng)天提交。勞動仲裁,通常在提交申請書時,同時遞交證據(jù)材料。申請人申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本。《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第二十八條申請人申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請,并按照被申請人人數(shù)提交副本。
    2024-04-14
    307人看過
  • 勞動仲裁立案判決后可否撤銷
    撤銷勞動仲裁裁決的法定情形有法律適用錯誤的、無管轄權(quán)的、違反法律規(guī)定的程序的、偽造相關(guān)證據(jù)的、隱瞞證據(jù)的以及存在其它違紀(jì)情況的,都可以導(dǎo)致勞動仲裁裁決無效,當(dāng)事人可以申請撤銷勞動仲裁裁決。用人單位有證據(jù)證明仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決:(一)適用法律、法規(guī)確有錯誤的;(二)勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的;(三)違反法定程序的;(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;(五)對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;(六)仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實裁決有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷。仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的,當(dāng)事人可以自收到裁定書之日起十五日內(nèi)就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。一、經(jīng)濟(jì)仲裁后能再去法院嗎可以,對經(jīng)濟(jì)仲裁裁決不服,認(rèn)為裁決錯誤的,可以在收到裁
    2023-03-10
    359人看過
  • 撤銷勞動仲裁裁決申請費用可以退還嗎?
    一、撤銷勞動仲裁裁決申請費用可以退還嗎?可以退還,《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十九條用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決:(一)適用法律、法規(guī)確有錯誤的;(二)勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的;(三)違反法定程序的;(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;(五)對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;(六)仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、枉法裁決行為的。人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實裁決有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷。仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的,當(dāng)事人可以自收到裁定書之日起十五日內(nèi)就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。第五十條當(dāng)事人對本法第四十七條規(guī)定以外的其他勞動爭議案件的仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟;期滿不起訴的,裁決書發(fā)生法律效力。二、《勞動爭議
    2023-04-16
    218人看過
  • 勞動仲裁裁決可以直接到法院去撤銷嗎
    勞動仲裁如果終局裁決可以申請法院撤銷。用人單位認(rèn)為仲裁委適用法律錯誤、裁決的作出不符合規(guī)定、違反法定程序的等情形的,是可以向勞動爭議仲裁委員會所在的中級人民法院申請撤訴裁決。根據(jù)《勞動仲裁法》第四十九條的規(guī)定,用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決:(一)適用法律、法規(guī)確有錯誤的;(二)勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的;(三)違反法定程序的;(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;(五)對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;(六)仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。一、仲裁不予執(zhí)行的條件(一)當(dāng)事人在合同中沒有訂有仲裁條款或者事后沒有達(dá)成書面仲裁協(xié)議的;(二)裁決的事項不屬于仲裁協(xié)議的范圍或者仲裁機(jī)構(gòu)無權(quán)仲裁的;(三)仲裁庭的組成或者仲裁的程序違反法定程序的;(四)裁決
    2023-06-23
    219人看過
  • 撤銷了勞動仲裁能再次仲裁嗎
    勞動仲裁是指由勞動爭議仲裁委員會對當(dāng)事人申請仲裁的勞動爭議居中公斷與裁決。在我國,勞動仲裁是勞動爭議當(dāng)事人向人民法院提起訴訟的必經(jīng)程序,具有便捷高效、成本低的優(yōu)點,是解決勞動爭議、有效化解矛盾的高效手段。當(dāng)用人單位或勞動者對于一些勞動事項有爭議而向勞動人事爭議仲裁委員會申請勞動仲裁,之后又因為某些原因想要撤銷勞動仲裁時,應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定,向勞動人事爭議仲裁委員會提出撤銷勞動仲裁申請。根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十一條:“當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁后,可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的,可以撤回仲裁申請”的規(guī)定,撤回仲裁申請是勞動爭議仲裁申請人行使自身權(quán)利的一種方式,在仲裁裁決作出前的任何階段,申請人均可以撤回申請,但必須以書面形式向勞動爭議仲裁委員會提出。一、被辭退沒有當(dāng)天發(fā)工資可以去告嗎被辭退沒有當(dāng)天發(fā)工資可以去告。解除勞動關(guān)系時,用人單位應(yīng)當(dāng)一次性結(jié)清勞動者的工資,如果不付清工資的話,勞動者可
    2023-03-08
    197人看過
  • 勞動仲裁程序失誤可以請求法院撤銷仲裁裁決嗎
    勞動仲裁程序有問題的可以請求法院撤銷仲裁裁決?!秳趧訝幾h調(diào)解仲裁法》第四十九條用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決:(一)適用法律、法規(guī)確有錯誤的;(二)勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的;(三)違反法定程序的;(四)裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;(五)對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù)的;(六)仲裁員在仲裁該案時有索賄受賄、徇私舞弊、枉法裁決行為的。人民法院經(jīng)組成合議庭審查核實裁決有前款規(guī)定情形之一的,應(yīng)當(dāng)裁定撤銷。仲裁裁決被人民法院裁定撤銷的,當(dāng)事人可以自收到裁定書之日起十五日內(nèi)就該勞動爭議事項向人民法院提起訴訟。一、勞動仲裁的受理范圍是什么?(一)因確認(rèn)勞動關(guān)系發(fā)生的爭議;(二)因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭議;(三)因除名、辭退和辭職、離職發(fā)生的爭議;(四)因工
    2023-02-21
    66人看過
  • 遞交勞動仲裁申請后還要上班嗎
    只有沒有主張解除勞動合同,就應(yīng)當(dāng)繼續(xù)上班。勞動者有申請勞動爭議仲裁的權(quán)利,但是,也有遵守勞動紀(jì)律,完成勞動任務(wù)的義務(wù)。勞動者與用人單位發(fā)生勞動爭議,申請了勞動爭議仲裁,只要任何一方?jīng)]有通知對方解除勞動關(guān)系,是勞動關(guān)系存續(xù)期間,勞動者均應(yīng)繼續(xù)上班。但用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動者勞動的,或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè)危及勞動者人身安全的除外。法律規(guī)定《勞動法》第三條勞動者享有平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利、取得勞動報酬的權(quán)利、休息休假的權(quán)利、獲得勞動安全衛(wèi)生保護(hù)的權(quán)利、接受職業(yè)技能培訓(xùn)的權(quán)利、享受社會保險和福利的權(quán)利、提請勞動爭議處理的權(quán)利以及法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利。勞動者應(yīng)當(dāng)完成勞動任務(wù),提高職業(yè)技能,執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程,遵守勞動紀(jì)律和職業(yè)道德。《勞動合同法》第三十八條用人單位有下列情形之一的,勞動者可以解除勞動合同:(一)未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)或者勞動條
    2023-06-12
    262人看過
  • 不服勞動仲裁決定要求撤銷可以嗎?
    一、不服勞動仲裁決定要求撤銷可以嗎?申請人撤銷勞動仲裁后,如果仲裁機(jī)構(gòu)受理撤銷申請的,仲裁機(jī)構(gòu)會通知被申請人撤銷勞動仲裁的決定?!吨腥A人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第三十四條:仲裁員有本法第三十三條第四項規(guī)定情形,或者有不正當(dāng)裁決行為的,應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)法律責(zé)任。勞動爭議仲裁委員會應(yīng)當(dāng)將其解聘。第三十五條:仲裁庭應(yīng)當(dāng)在開庭五日前,將開庭日期、地點書面通知雙方當(dāng)事人。當(dāng)事人有正當(dāng)理由的,可以在開庭三日前請求延期開庭。是否延期,由勞動爭議仲裁委員會決定。第三十六條:申請人收到書面通知,無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的,可以視為撤回仲裁申請。被申請人收到書面通知,無正當(dāng)理由拒不到庭或者未經(jīng)仲裁庭同意中途退庭的,可以缺席裁決。二、如何撤銷勞動爭議仲裁裁決用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院
    2023-04-16
    188人看過
換一批
#勞動爭議
北京
律師推薦
    展開

    仲裁,是指將爭議提交給爭議之外中立的第三方,由其對當(dāng)事人的糾紛居中調(diào)解,并作出裁斷的行為。根據(jù)適用對象不同,仲裁可分為民商事仲裁、海事仲裁、國際爭端仲裁等。勞動爭議仲裁是仲裁制度中的一種,旨在解決勞動糾紛。勞動爭議仲裁既具有仲裁制度共有的某... 更多>

    #勞動仲裁
    相關(guān)咨詢
    • 勞動仲裁立案了怎么撤銷勞動仲裁立案后可以撤銷嗎
      湖北在線咨詢 2021-11-18
      勞動仲裁立案后,當(dāng)事人可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的,可以撤回仲裁申請。根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十一條,當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁后,可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的,可以撤回仲裁申請。因此,當(dāng)事人可以達(dá)成和解協(xié)議撤回仲裁申請。
    • 可以提出勞動仲裁撤銷嗎
      云南在線咨詢 2022-07-21
      可以打電話撤回,但最后要補(bǔ)一個書面撤回要求?!吨腥A人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第四十一條:當(dāng)事人申請勞動爭議仲裁后,可以自行和解。達(dá)成和解協(xié)議的,可以撤回仲裁申請。
    • 在提交勞動仲裁申請后,您可以撤銷嗎?如何進(jìn)行撤銷?
      吉林省在線咨詢 2024-12-22
      根據(jù)《勞動爭議調(diào)解仲裁法》,未生效的勞動仲裁可以撤回并提交書面撤銷勞動仲裁申請書。對于已裁決的勞動仲裁,勞動者對本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決不服的,可以在收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。用人單位有證據(jù)證明本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決有下列情形之一,可以自收到仲裁裁決書之日起三十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會所在地的中級人民法院申請撤銷裁決: (一)適用法律、法規(guī)確有錯誤的; (二)勞動
    • 勞動仲裁申請書遞交需要哪些材料
      黑龍江在線咨詢 2022-11-08
      1、申請書。申請書一式三份,遞交仲裁委兩份,申請人留存一份。被申請人為共同當(dāng)事人時,申請書一式四份,遞交仲裁委三份,申請人留存一份。申請書用藍(lán)黑或者黑色鋼筆或簽字筆書寫,均須本人簽名并落有申請日期。申請書除應(yīng)寫明勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、聯(lián)系電話及用人單位的名稱、住所、法定代表人或負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)、聯(lián)系電話等當(dāng)事人的基本情況外,還應(yīng)當(dāng)有明確、具體的申請請求及申請所依據(jù)的事實
    • 撤銷勞動仲裁的裁決需要準(zhǔn)備什么材料
      甘肅在線咨詢 2023-09-03
      1、申請撤銷仲裁裁決的申請(應(yīng)列明申請人,被申請人)。 2、申請人主體資格證明材料(申請人為個人的應(yīng)提供身份證復(fù)印件;申請人為法人的,應(yīng)提供營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件和法人代表身份證明;其他組織申請的,應(yīng)提供機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件和主要負(fù)責(zé)人身份證明)。 3,如需委托代理人代為訴訟,應(yīng)提交委托人簽名或蓋章的授權(quán)委托書,授權(quán)委托書須注明委托事項和權(quán)限。 4、仲裁裁決書原件及復(fù)印件。 5、證明收到裁決書時間的材料。 6